Intitulé du poste : Responsable gestion de stock
Rattachement hiérarchique : Directeur des opérations
Relations fonctionnelles : Services Logistique, Production, Si, Qualité, Achats, Appro,ADV Planification, Contrôle de gestion, Finances.
Lieu de travail : Sites de production Ablis et Antony.
Statut : Cadre
Finalité du poste
Assurer la gestion fiable, la traçabilité et l’optimisation des stocks de matières premières, emballages et produits finis afin de garantir la continuité de la production, la fiabilité des stocks et des flux et l’optimisation des capacités de stockages.
Missions principales :
Superviser la bonne opération en réception, stockage et distribution des marchandises.
S’assurer du bon enregistrement des mouvements de stock dans l’ERP.
Garantir la traçabilité des produits et le respect des procédures.
Mettre en œuvre les règles de gestion de stock (FIFO / FEFO).
Suivre les niveaux de stock.
Collaborer avec les équipes qualité, ADV, approvisionnement, production et achats pour ajuster les niveaux de stock,
Réduire les pertes, les invendus, hors limites, périmés et stocks morts.
Organisation des stockages des produits selon les règles de sécurité et les conditions de conservation.
Organisation des emplacements de stockage pour optimiser les flux logistiques.
Superviser et améliorer la gestion des retours, des non-conformités et des produits bloqués.
Réalisation des inventaires tournants et annuels.
Analyse des écarts de stock et mise en place d’actions correctives.
Responsabilités
Fiabilité des informations de stock.
Maintien de la traçabilité des lots.
Prévention des ruptures ou surstocks.
Contribution à l'amélioration continue des processus logistiques.
Compétences techniques
Maîtrise des principes de gestion de stock et de logistique.
Utilisation des systèmes ERP ou WMS.
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, tableurs).
Connaissance des procédures d’inventaire et d’audit logistique.
Compétences comportementales
Rigueur et sens de l'organisation.
Capacité d’analyse et de résolution de problèmes.
Réactivité et gestion des priorités.
Capacité à travailler en équipe.
Communication efficace avec les différents services.
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