Au sein de la Banque Delubac & Cie, dans le cadre d’une création de poste, vous êtes en charge de la transformation du Middle Office et vous animez et pilotez les équipes à Paris et en province.
Vous assurez le relais de l’ensemble des directions commerciales auprès de la clientèle de la banque.
Le Directeur middle office a la responsabilité de piloter les équipes du middle office pour les différentes lignes clientèle de la banque (Banque Privée, Banque Judiciaire, Banque des Entreprises). Pour ce faire, vous pourrez vous appuyer sur les experts des différents pôles du middle office (cryptomonnaies, pays complexes, Banque Privée, Banque Judiciaire).
Pilotage et gestion du middle office
Structurer les équipes du middle office afin de répondre aux enjeux commerciaux de l’établissement (organisation des équipes, recrutement, suppléance, formation des collaborateurs, etc.)
Animer les équipes au quotidien dans la réalisation des tâches
Participer aux réunions de pilotage commercial o Assurer le respect des procédures internes par les équipes du middle office
Gestion des dispositifs relatifs au middle office
Participer aux projets concernant les dispositifs relatifs au middle office, en coordination avec la direction des projets
Piloter l’élaboration, la mise en œuvre et l’adaptation des différentes procédures du middle office
Proposer et mettre en œuvre les améliorations des dispositifs du middle office afin d’assurer une efficience opérationnelle et améliorer la qualité de service
Vous disposez d’une formation financière et avez une expérience significative dans la conduite du changement
Vous avez une expérience d’au moins 10 ans sur un poste similaire au sein d’un établissement bancaire ou financier
Vous maîtrisez les règles et procédures liées à la lutte contre la fraude, le blanchiment, les risques d’une manière générale.
Compétences Techniques
Maîtrise des connaissances bancaires et des outils (CRM Salesforce ; GED)
Compétences significatives vous permettant de mener à bien des projets de transformation et susciter l’intérêt de vos équipes
Maitrise de l’anglais nécessaire
Maîtrise des outils bureautiques
Projets variés & innovants : entre finance traditionnelle et innovation, place à l’agilité!
Évolution & formation continue : opportunités d’apprentissage et parcours individualisés
Diversité & inclusion : actions pour l’égalité H / F, semaine du handicap
Marque employeur & QVCT : actions pour le bien-être au travail et amélioration continue des conditions de travail de nos collaborateurs
Happy Friday : un vendredi par mois sans réunionaccompagné de différentes activités!
Événementiel : afterworks, séminaires, journée organisée pour les enfants des collaborateurs, galette des rois, et de nombreux évènements tout au long de l’année Accord télétravail : une véritable souplesse dans votre organisation !
Mutuelle (90%) & prévoyance (100 %)
CSE attractif (loisirs remboursés tous les ans, chèques cadeaux, chèques vacances…)
Toutes nos offres sont donc ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Banque nouvelle génération fondée sur l’innovation et la performance technologique, Delubac & Cie accompagne dirigeants, institutionnels et particuliers dans leurs projets professionnels et personnels, avec l’agilité d’une fintech et la solidité d’une maison centenaire.
1re banque française enregistrée PSAN, experte en cryptoactifs, fintech et technologies Web3
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