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Stage chef(fe) de projet université mutualiste (h/f)

Strasbourg
Stage
Credit Mutuel
Publiée le Il y a 5 h
Description de l'offre

Qui sommes-nous ?

Le Crédit Mutuel : un employeur différent

Comment ? Par son organisation décentralisée qui fait de lui la seule banque coopérative non cotée en bourse de France. Ce qui compte d’abord au Crédit Mutuel, c’est la qualité de la relation avec nos clients qui sont les propriétaires de notre Groupe. Cet objectif fait du Crédit Mutuel la marque préférée des français dans le domaine bancaire depuis 14 ans.

Le Crédit Mutuel se singularise également par des valeurs qui constituent l’ADN de l’entreprise depuis plus de 130 ans : une forte autonomie au quotidien avec de réels pouvoirs de décision, de vraies responsabilités. Une entreprise dans laquelle exigence rime avec bienveillance, dans laquelle le mérite par la promotion interne est reconnu et qui offre de véritables perspectives de carrières.

Intégrer le Crédit Mutuel, c’est faire partie d’un collectif qui veut réinventer l’expérience client dans de nombreux domaines : la banque, l’assurance, la téléphonie, la location de véhicules ou de vélos, la commercialisation de biens immobiliers, l’informatique, la logistique, ... Autant d’activités dans lesquelles vos idées et vos compétences seront mises en valeur.

Rejoindre un Groupe fort de ses marques telles que Crédit Mutuel, CIC, la BECM, Cofidis, Euro Information, …, c’est faire partie d’une aventure humaine et technologique dans laquelle vous prendrez toute votre place pour construire avec nous le monde de demain.

Pourquoi nous recrutons ?

Au sein de la Direction de la Vie Coopérative et Mutualiste du Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale, l’équipe « Université Mutualiste » a pour mission :

· la formalisation des besoins de formation et d’accompagnement des élus et administrateurs,

· l’élaboration et le suivi des supports de formation,

· la promotion et l’animation des formations,

· la veille sur tous les sujets susceptibles d’entrer au catalogue de formation.

Au sein de cette équipe, vous travaillerez au côté d’un référent des compétences climat et société.

Vos missions

Rattaché(e) à l’équipe « Université Mutualiste », vos missions seront :

1. Veille et actualités sur les questions climatiques et sociales
2. Soutien à la conception de modules de formation sur les enjeux ESG (ex : aide à la rédaction de notes sur PPT, rédaction de script …)
3. Actualisation de modules de formation (ex : mise à jour des contenus actuels en supervision, veille des contenus déjà produits pour suggestion de mise à jour)
4. Organisation et gestion des sessions de formation
5. Rédaction de documents annexes aux formations (ex : support pour les animateurs, supports complémentaires, …)
6. Soutien à la conception d’évaluations/quiz (support à l’évaluation ou autoévaluation de l’apprenant)

Ce que vous allez vivre chez nous

Crédit Mutuel Alliance Fédérale est un acteur engagé et socialement responsable. Le groupe fait le choix d’une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d’une protection sociale de haut niveau ainsi qu’une politique volontariste en matière de diversité, d’égalité professionnelle et de l’équilibre des temps de vie pour accompagner ses 75 000 collaborateurs au quotidien.

Concrètement, à la Caisse Fédérale de Crédit Mutuel, nos stagiaires bénéficient :

7. d’un accès au restaurant d’entreprise ou de tickets restaurant
8. d'une prise en charge d'un abonnement de transport en commun à hauteur de 75 % en 2025

Ce que nous allons aimer chez vous

Savoir-être / Savoir-Faire :

9. Capacité d’appréhender des sujets et problématiques complexes.
10. Rigueur et forte capacité d'analyse, de synthèse, de restitution et de rédaction.
11. Capacité d’écoute, curiosité intellectuelle, esprit d’équipe et sens du service.
12. Adaptabilité, autonomie et proactivité (gestion de son plan de charge, retards, avance, disponibilité pour des projets complémentaires).
13. Capacité de travail dans des délais contraints et assurer le respect des délais et des engagements.
14. Savoir communiquer : le candidat sera amené à interagir avec différentes équipes et devra disposer de qualités relationnelles essentielles à la réalisation de sa mission.

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