AJ-Formation, leader dans le secteur de la formation digitale, se consacre à propulser les carrières de demain. Notre mission est double : garantir une formation d'excellence à nos étudiants et faciliter leur intégration professionnelle via l'alternance. Nous bâtissons des ponts entre les talents de demain et les entreprises innovantes du secteur digital.
Votre mission, si vous l'acceptez :
- Chasser et conquérir : Déployez vos talents de chasseur pour prospecter, séduire et fidéliser un portefeuille clients de premier plan.
Facilitateur de succès : Soyez l'artisan du match parfait entre les besoins précis des entreprises et les profils de nos candidats qualifiés.
- Architecte de l'emploi : Imaginez et orchestrez des événements inoubliables (coaching, job dating, ateliers) pour maximiser les opportunités de rencontre entre entreprises et étudiants.
- Partenaire stratégique : Travaillez main dans la main avec notre équipe pédagogique pour adapter nos offres de formation aux réalités et aux besoins évolutifs du marché digital.
Le profil idéal :
- Un chasseur né : Avec au moins 2 ans d'expérience en prospection BtoB ou BtoC, votre terrain de jeu est la négociation et le développement commercial (une expérience dans l'éducation est un véritable atout).
- Communicateur d'exception : Votre éloquence et votre plume sont vos meilleurs alliés pour promouvoir nos programmes et convaincre vos interlocuteurs.
- Relationnel hors pair : Votre capacité à nouer et entretenir des relations de qualité est au cœur de votre succès.
- Autonome et team-player : Vous savez naviguer entre travail en autonomie et esprit d'équipe, toujours avec un œil sur l'objectif.
- Expert du digital : Votre compréhension du marché digital et des enjeux de formation et de recrutement dans ce secteur sera un atout majeur.
Ce que nous offrons :
- Un challenge à votre mesure : Rejoignez une entreprise en pleine expansion, où chaque jour est une opportunité de dépasser les attentes.
- Rémunération attractive : Un salaire fixe (30 000 à 34 615) compétitif complété par des primes motivantes sur objectifs.
- Flexibilité et avantages : Possibilité de télétravail, poste basé à Compiègne, mutuelle à 70%, épargne salariale.
Prêt à relever le défi ?Si le monde du digital vous passionne et que vous brûlez d'envie de faire la différence dans l'insertion professionnelle des étudiants, votre place est parmi nous. Envoyez votre CV et préparez-vous à accélérer votre carrière !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement,Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires,Établir, mettre à jour un dossier, une base de données,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Sélectionner des candidats pour un poste,Travailler en équipe, en réseau,Travailler, interagir à distance,Utiliser les outils collaboratifs
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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