Créer et développer un portefeuille de clients, mener avec succès les missions de recrutement, Être le responsable de l'intégralité du processus de recrutement, de la définition des besoins du client jusqu'à l'intégration et le suivi des candidats en entreprise, Être le moteur de votre évolution professionnelle : Se voir confier, grâce à des résultats performants, la responsabilité d'une équipe, le développement d'un bureau en France ou à l'international, Évoluer au quotidien au sein d'équipes dynamiques, professionnelles et conviviales. Salaire fixe selon profil Salaire variable Voiture de fonction ️ Perspectives d'évolution. Avantages : CSE, Tickets restaurants, etc. Issu(e) d'une formation supérieure Bac 2 à Bac 5 de type : École de commerce/Ressources Humaines, vous justifiez d'au moins un an d'expérience (stage/alternance inclus) en tant que Commercial ou Chargé de missions en Recrutement. Vous avez le sens du contact, de l'écoute et de bonnes prédispositions commerciales. Vous êtes persévérant, résilient, doté d'un bon contact relationnel et vous souhaitez intégrer une équipe jeune, dynamique et cohésive, envoyer-nous votre candidature !
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