Directeur du sport (h/f)

Missions principales

La ville du Havre recrute :

Un Directeur du Sport (h/f)

Recrutement statutaire ou contractuel au titre de l'article L 332-8 du code général de la fonction publique.

La procédure de recrutement peut inclure en plus des entretiens, des mise en situation, des questionnaires de personnalité et des tests.

Mission :

Sous la responsabilité de la Directrice générale adjointe du Département Développement Social Famille et Sport et dans le respect des orientations définies par les élus, vous concevez et organisez la mise en œuvre de l’offre municipale en matière de sport, autour des trois grands axes de la politique sportive :

1. Mettre la population en mouvement pour lutter contre la sédentarité,
2. Accompagner clubs et sportifs pour les aider à gagner en performance,
3. Développer l’offre sportive (équipements et événements) pour faire rayonner Le Havre.

Vous animez et encadrez des équipes d’environ 180 agents.

4. ACTIVITES PRINCIPALES

- Vous contribuez à la définition de la politique sportive de la Ville et des actions permettant de la mettre en œuvre ;

- Vous veillez à la bonne mise en œuvre des actions en matière sportive ;

- Vous garantissez la bonne exploitation de l’ensemble des sites sportifs municipaux (homogénéité des procédures, qualité du travail, satisfaction des usagers et des personnels) ;

- Vous animez le partenariat interne et externe autour de la politique et des actions sportives ;

- Vous organisez la prise en compte des besoins des habitants et des sportifs dans la définition et la mise en œuvre des actions ;

- Vous préparez et exécutez le budget ;

- Vous assurez une veille sur tous les sujets liés au sport dans la double optique de la sécurité juridique de nos actions et du développement de l’innovation en matière sportive ;

- Vous apportez la contribution des politiques sportives aux projets transversaux de la Ville, et particulièrement au projet d’innovation sociale Le Havre Ensemble ;

- Vous veillez à l’accompagnement des agents de la direction afin de garantir leur adhésion et l’adéquation de leurs compétences aux objectifs définis ;

- Vous contribuez à l’approche transversale des politiques publiques et notamment celles portées par le Département Développement Social Famille et Sport.

5. ACTIVITES ACCESSOIRES

- Vous participez à certaines manifestations sportives, en particulier le week-end et en soirée ;

- Vous pilotez des projets transversaux du Département Développement Social Famille et Sport ;

6. SPECIFICITES ET CONTRAINTES DU POSTE

- grande disponibilité

- déplacements fréquents dans les différents équipements

- astreintes de direction (semaine + week-end)

7. LIEU, JOURS ET HORAIRES DE TRAVAIL

Hôtel de Ville – du lundi au vendredi 36h05 hebdomadaires + 6 RTT - OAGT

Profil recherché

8. COMPETENCES REQUISES

Connaissances et compétences techniques :

- Connaissances des enjeux, évolution et cadre réglementaire des politiques sportives

- Connaissance de l’environnement territorial

- Méthodologie de conduite de projets partenariaux

- Maîtrise du processus de décision

- Maîtrise des méthodes d'analyse et de diagnostic

- Connaissance des dispositifs et méthodes de participation des habitants

Compétences managériales :

- Connaissance des principes et mise en œuvre d'un projet de direction ou de service

- Outils de gestion et de suivi de l'activité

- Techniques d'animation et pilotage des équipes

- Anticiper et réguler les conflits

Compétences comportementales :

- Aptitude à la négociation

- Aptitude à l’innovation

- Aptitude à décider rapidement dans un environnement complexe