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Assistant social

Privas
CDI
Etablissements Ste Marie Ardèche Drome
Assistant de service social
De 28 416 € à 35 000 € par an
Publiée le Il y a 20 h
Description de l'offre

Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier de la santé mentale en France. Premier opérateur associatif du secteur, elle regroupe plus de 6 000 collaborateurs dans 8 départements.
Travailler chez nous, c'est rejoindre :. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie. Un environnement bienveillant, humain et innovant. Une dynamique d'équipe pluridisciplinaire enrichissante
.. Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement moderne et chaleureux, est situé au coeur de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. .. Grâce à 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP), nous assurons une prise en charge de proximité sur tout le territoire, jusqu'en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte).
L'Assistant Social a pour mission d'accompagner les personnes accueillies et leur famille dans la résolution des problèmes administratifs, sociaux et économique. Il favorise la prise en charge sanitaire. Il agit en concertation avec les équipes médicales, soignantes, sociales et éducatives afin de réaliser une approche globale de la problématique de la personne. Il assure la veille réglementaire et apporte son expertise sociale dans le respect des valeurs de l'Association.


- Accueillir, écouter et évaluer la situation sociale des personnes accompagnées.
- Construire et rédiger des projets individualisés ou collectifs en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Informer et accompagner les usagers dans leurs droits sociaux, administratifs et médicaux.
- Mettre en œuvre et suivre les mesures de protection et les procédures réglementaires.
- Accompagner les personnes et leur entourage dans la vie quotidienne, le maintien ou retour à domicile.
- Développer le lien social et un réseau de partenaires pour favoriser l'insertion sociale/professionnelle.
- Jouer un rôle de médiation auprès des familles et garantir un climat relationnel apaisé.
- Assurer la traçabilité : dossiers informatisés, transmissions, rapports, réunions de synthèse.
- Contribuer à la qualité et à la gestion des risques, signaler les dysfonctionnements ou maltraitances.
- Participer à la dynamique d'équipe, à la formation des stagiaires et représenter l'établissement.
Diplôme de niveau III : Assistante sociale
Savoir être :

- Sens de la communication, de l'écoute et du dialogue
- Esprit d'équipe et partage des connaissances professionnelles
- Capacité d'autonomie, de polyvalence et responsabilités
- Capacité à la gestion du stress, la maîtrise de soi et la remise en question
- Qualités rédactionnelles, pédagogiques
- Respect de la confidentialité et du secret professionnel
Connaissances :

- Maîtrise du Pack Office et des logiciels spécifiques
- Maîtrise de la législation sociale
- Connaissance du droit des étrangers, de la précarité
- Connaissance des règles d'hygiène / qualité / gestion des risques, sécurité des biens / des personnes et de l'environnement
- Connaissance de la politique de santé, du projet d'établissement
- Animation et conduite de projets
Savoir-faire :

- Sens de l'organisation, de la priorisation et de la rigueur
- Capacités d'observation, d'analyse et de synthèse
- Capacité à être force de proposition et respecter les consignes de l'encadrement
VOS HORAIRES :
Journée de 7h48 ? Soit 3.5 journées par semaine, jours à définir.


VOTRE REMUNERATION :
Coef : 479 soit un brut mensuel de 2130€
Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel
Prime Ségur 1 égale à 238€
Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel


Avantages sociaux :
27 jours de congés payés + 19 RTT
Mutuelle
Prévoyance,
Retraite supplémentaire PERCO
Crèche d'entreprise
SELF



Pourquoi nous rejoindre ?


Un véritable projet de carrière : avec la mobilité interne et les perspectives d'évolution, nous vous accompagnons dans votre développement professionnel.
Un collectif bienveillant et engagé : ici, vous ne travaillez jamais seul(e). L'échange et la collaboration sont au cœur de notre organisation.
Un établissement tourné vers l'avenir : nous investissons dans la formation, l'innovation et l'amélioration continue pour garantir des soins de qualité.
Rejoindre les Établissements Hospitaliers Sainte-Marie, c'est faire le choix d'un métier porteur de sens, au sein d'une structure qui met l'humain au centre de son engagement.

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