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Architecte cartographe si - alternance h/f

Nanterre
Alternance
AXA
Cartographe
Publiée le Il y a 20 h
Description de l'offre

Les missions du poste

Notre raison dêtre chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Un des leaders mondiaux de lassurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA cest 147 000 collaborateurs et contributeurs qui sengagent au quotidien pour nos clients, cest 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 94 millions de client qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA sengage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !
-

Au sein de la Direction Transformation et Technologies dAXA France, dans notre guilde Architecture Solution, nous recherchons un alternant motivé et passionné.
Sous la responsabilité de votre tuteur, en tant quArchitecte Cartographe des Systèmes dInformation en alternance, vous contribuerez à la cartographie des solutions informatiques, vous participerez à lamélioration de la maîtrise du patrimoine SI et la conformité règlementaire européenne (DORA, ANSSI).
Vos missions seront les suivantes :
- Participer à lanimation dateliers et au recueil de lexistant auprès des équipes techniques et métiers en réalisant des entretiens
- Cartographier et modéliser les solutions informatiques, leurs interactions et leur appropriation dans loutil de référentiel Mega Hopex de façon synthétique, en utilisant le langage Archimate et les diagrammes de flux, sous la supervision dun tuteur expérimenté
- Collaborer avec les Product Owners pour obtenir des informations précises et détaillées
- Contribuer à lamélioration de la qualité du référentiel du système dinformation et promouvoir son usage auprès des différents acteurs IT
- Participer à la rédaction de documents de synthèse et de guides


Le profil recherché

Vous êtes étudiant en Master 1 ou Master 2 en école dingénieur, université ou équivalent avec une spécialisation en génie logiciel, architecture de développement, et problématiques darchitecture fonctionnelle, technique et opérationnelle. Vous cherchez une alternance dune durée de 12 ou 24 mois en temps plein, avec un rythme alternance en jours ou semaines, à partir de septembre 2025.

Compétences techniques :
- Intérêt pour les architectures SOA et EDA
- Notions du langage Archimate et de loutil Mega Hopex (une formation sera assurée)

Qualités relationnelles :
- Ecoute active, esprit de synthèse et bonne communication
- Adaptabilité face à divers interlocuteurs (métiers et techniques)

Si vous souhaitez acquérir une expérience significative au sein dune entreprise renommée, alors cette opportunité est faite pour vous ! Nous valorisons lesprit déquipe, la curiosité, la proactivité et la rigueur.

Rejoignez-nous et faites la différence avec vos idées ! Chez AXA France, votre talent est notre plus grande richesse.


Bienvenue chez AXA en France

Notre raison dêtre chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Un des leaders mondiaux de lassurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA cest 147 000 collaborateurs et contributeurs qui sengagent au quotidien pour nos clients, cest 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 94 millions de client qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA sengage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !
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Mais aussi...

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, cest bénéficier par exemple :
- Dun package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de lintéressement, la possibilité dacquérir des actions AXA, ou encore des solutions dépargne avantageuses ;
- Dun cadre de travail flexible jusquà 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à lachat dun écran ou fauteuil ergonomique ;
- Dune politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours dabsence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de sengager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas dépreuve personnelle...On sarrête là, la liste est longue


J-18808-Ljbffr

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