Poste
Souhaitez-vous rejoindre la Maison des rêves ?
Dans cette Maison, nous connaissons notre raison d’être qui est de rendre le monde plus beau et plus heureux, à l’instar du vœu le plus cher de Christian Dior.
En nous rejoignant, vous consoliderez notre vision : Celle de devenir la Maison la plus désirable au monde, une référence absolue du luxe à la française, un symbole de joie et d’espérance.
Cette vision est portée par nos six valeurs que vous incarnerez au quotidien en tant que créateurs de rêves - des valeurs qui nous engagent et nous définissent :
1. Créer avec Passion
2. Savoir faire Ensemble avec Joie
3. Exceller pour un Luxe Ultime
4. Conquérir avec Audace
5. Faire Triompher L’Inclusivité
6. S’Engager et Agir pour Réenchanter le monde.
Design your dreams with Dior.
Votre Impact :
Au sein de l’équipe E-Retail, l'Assistant(e) Chef de Projet E-Retail est responsable de garantir l’image et de participer au développement du business de Parfums Christian Dior sur une sélection de sites internet agréés tels que Nocibe.fr, marionnaud.fr ou encore galeriesla-fayette.com.
Le titulaire de ce poste travaillera en étroite collaboration avec divers partenaires fonctionnels, notamment l’équipe commerce, l’équipe marketing opérationnel, le DTC, les retailers et plusieurs agences (créations, campagnes d’avis clients, SEO,…).
Missions
Vos Missions au jour le jour :
7. Charte Dior : être garant du respect de la charte marque sur les sites agréés
8. Animations digitales (e-trade) : Développer les contenus digitaux (bannières, pages dédiées, newsletter…) pour toutes les animations e-trade et mises à jour des espaces marque en relation avec une agence digitale. Briefing, envoi et suivi des mises en ligne des animations digitales en collaboration avec les enseignes.
9. Optimisation du parcours client & e-merchandising : Être garant de la mise à jour des références existantes : mise à jour et suivi de mise en ligne des textes et visuels en coordination avec les enseignes. Gestion du catalogue en ligne et recommandation d’optimisations : catégorisation des produits cross-selling, visuels et textes, émergence des produits en haut des pages… Gestion et envoi des éléments nécessaires à la création des fiches produits des nouveautés : création de matrices avec les textes SEO optimisés et gestions des packs de visuels & vidéos à envoyer aux enseignes. Suivi des campagnes de génération d’avis clients avec une agence dédiée.
10. CRM : Développer les campagnes d’emailings & mailing papier Dior chez les enseignes en relation avec une agence dédiée.
11. Acquisition de trafic : Participer à la mise en place de campagnes d’acquisition : paid social media, paid search et retail media.
12. Veille concurrentielle & reportings.
* Les responsabilités décrites dans cette fiche de poste sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins de l'entreprise et des projets en cours.
Profil
13. Vous suivez une formation de type école de Commerce. Vous justifiez d’un niveau BAC +4 ou +5.
14. Vous êtes passionné(e) par l’univers des cosmétiques et du luxe.
15. Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et rigoureux(se). Vous cherchez une expérience challengeante dans une belle Maison.
16. Vous avez une réelle sensibilité aux problématiques digitales.
Compétences techniques :
17. Maitrise du pack office (notamment Excel)
18. La maitrise de photoshop et/ou InDesign est un plus
Vous avez ces six compétences comportementales qui s’alignent avec nos valeurs :
Créer avec Passion :
19. Créativité et Innovation
20. Esprit d'Initiative
21. Ingéniosité
22. Résilience
Conquérir avec Audace :
23. Leadership exemplaire et capacité de gestion des personnes
24. Assertivité
25. Capacité de gestion des parties prenantes
26. Esprit Critique
Savoir Faire Ensemble avec Joie :
27. Collaboration & Travail d’Equipe
28. Intelligence émotionnelle
29. Communication et compétences interpersonnelles
Faire Triompher l’Inclusivité :
30. Agilité d'apprentissage
31. Intégrité
32. Empathie
Exceller pour un Luxe Ultime :
33. Souci du Détail
34. Esprit Stratégique
35. Ethique de Travail
36. Esprit Analytique
S’Engager pour Réenchanter le Monde :
37. Gestion du Changement
38. Vision Stratégique et Esprit d’Intrapreneuriat
39. Adaptabilité
40. Résolution de Problème
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