Responsable d'exploitation eau (h/f)

Contexte du recrutement et définition de poste :

Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l’intérêt général ?
Rejoignez un territoire engagé pour une gestion durable de l’eau et contribuez à garantir une ressource de qualité pour plus de 23 000 habitants (20 communes -13650 abonnés – 15210 branchements).

La Communauté de Communes Loir-Lucé-Bercé recrute son responsable d’exploitation du service d’eau, un poste stratégique mêlant expertise technique, management et engagement environnemental.

Votre rôle sous l’autorité hiérarchique de la directrice du service d’eau et du directeur des services techniques :

- Vous assurez le bon fonctionnement, l’entretien et la qualité du réseau d’eau potable et des ouvrages associés.

- Vous assurez le suivi de la qualité de l’eau.

- Vous pilotez une équipe de 7 agents techniques, en lien avec les collectivités, les partenaires et les usagers.

VOS MISSIONS :

1. Superviser les marchés liés à l’entretien et à l’exploitation des ouvrages (préventive et curative),
2. Gérer les marchés publics liés à l’entretien, à l’exploitation des ouvrages, participer à la rédaction des pièces, suivi jusqu’à la réception des travaux.
3. Gérer et entretenir le réseau d’eau potable : plan de renouvellement, maintenance préventive et curative, suivi des travaux et chantiers, réaliser les demandes administratives et réglementaires (DICT, autorisations …),
4. Suivre la qualité de l’eau : auto-contrôles, analyses, campagnes spécifiques.
5. Coordonner les interventions internes et externes.
6. Mettre à jour et exploiter les outils techniques : SIG, synoptiques, plan pluriannuel de renouvellement.
7. Encadrer et accompagner les agents techniques : plannings, développement des compétences, sécurité.

Profil recherché :

8. Formation dans le domaine de l’eau, travaux publics, génie civil ou exploitation de réseaux expérience sur poste similaire souhaitée
9. Permis B obligatoire

Qualités personnelles :

10. Leadership bienveillant et sens du collectif.
11. Organisation, rigueur et réactivité.
12. Aptitude au management,
13. Esprit d’initiative et force de proposition.
14. Aisance relationnelle avec les différents interlocuteurs.
15. Capacité à gérer les priorités et les imprévus.

Compétences techniques :

16. Exploitation de réseaux d’eau potable et des ouvrages associés.
17. Réglementation et sécurité (AIPR, habilitations électriques, chlore, amiante).
18. Outils informatiques et logiciels métiers.
19. Suivi des marchés publics et gestion contractuelle.
20. Animation et coordination d’une équipe technique,
21. Coordination des analyses de qualité de l’eau.

CONDITIONS :

A pourvoir dès que possible

- Statut fonctionnaire ou contractuel - CDD de 6 mois avec possibilité de renouvellement sur un poste permanent.

- Grade agent de maîtrise principal, technicien.

- Temps de travail hebdomadaire 35/35è.

- Rémunération suivant expérience, régime indemnitaire + chèques déjeuner + contrat prévoyance à adhésion obligatoire, participation mutuelle santé + CNAS.

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