Nous recrutons un(e) Infirmier(ère) coordinateur(trice) national en CDI à temps plein. Membre de la Direction des opérations sous la responsabilité du Responsable Pôle Soins et Santé, vous travaillerez en collaboration avec les fonctions supports du siège social.
Responsabilités
* Au niveau national : participer à la préparation et à la formulation de la politique de soins LBA, assurer la veille réglementaire médicale et paramédicale, réaliser des travaux de conceptualisation de supports et outils.
* Favoriser le développement des bonnes pratiques professionnelles des équipes soignantes à travers l’animation d’actions thématiques régionales.
* Contribuer au positionnement de l'association auprès des réseaux professionnels du secteur.
* Organiser votre activité avec le Responsable du Pôle Soins et Santé et réaliser des déplacements fréquents sur les sites des établissements.
* Au niveau local : intervenir dans les établissements pour développer la politique de soins et accompagner les personnes âgées, participer à l’amélioration continue des pratiques et diffuser la culture commune LBA.
* Être le professionnel « ressource » pour les directions et équipes soignantes : organiser le parcours d’intégration des Infirmiers Coordinateurs, soutenir les établissements, accompagner individuellement en cas de difficultés.
* Veiller à la conformité des processus médicaux réglementaires en matière de soins des résidents et des établissements.
* Assurer une mission d’intérim en cas de vacance de poste, en assumant toutes les fonctions définies dans la fiche de fonction LBA.
Qualifications et compétences
* Formation initiale d’infirmier(ère) diplômé(e) d’état, complétée par une formation de cadre de santé.
* Expérience de 2 à 5 ans en conduite d’évaluations ou d’audits (atout).
* Qualités humaines : aisance relationnelle, écoute, empathie, sens des priorités, esprit de synthèse, appétence pédagogique.
* Capacité d’adaptation aux attentes et actualités des résidences.
* Maîtrise souhaitée des logiciels de soins.
Profil salarial
Entre 40 000 € et 50 000 € brut/an, ajusté selon profil.
Caractéristiques du poste
* CDI à temps plein
* Poste à pourvoir à compter du 4 juin 2026
* Localisation : Rennes
* Permis B obligatoire, véhicule de fonction fourni
* Statut cadre en forfaits jours avec RTT
* Prime annuelle sur objectif (maximum un mois de salaire)
* Application de la CCU du 18 avril 2002
* Mutuelle et CSE inclus
Avantages
* Jour de télétravail par semaine
* Déplacements fréquents (environ 3 jours par semaine en région ouest)
* Présence obligatoire au siège social, Melun, tous les lundis
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