Le SI B2B a entammé une transformation de son SI depuis 2022, afin de mettre à disposition les nouvelles briques d'un SI commun. L'année 2026 marque une accélération significative de ce plan de transformation, visant à permettre de tenir les jalons clés de ce plan (décommissionnement des anciens SI et poursuite des convergences).
Dans ce cadre, la tribu Contrats B2B a pour objectif de maintenir et faire évoluer les outils pour assurer la souscription et la gestion des contrats B2B, ainsi que de fournir les outils nécessaires à la tarification des produits.
Elle est composée de 4 Squads (GVC, GAE, Souscriptions et RCS) qui ont la responsabilité de fournir un service de qualité et travaillent en forte contribution avec les autres tribus du SI B2B et du groupe client.
L'assureur client souhaite renforcer la Squad RCS en s'adjoignant l'expertise d'un Product Owner disposant d'une expérience confirmée en environnement agile à l'échelle.
La Squad RCS a notamment pour objectif la mise à disposition de la nouvelle version du catalogue produit du SI Contrat B2B, ainsi que le développement des outils nécessaires à la gestion :
- Gestion du compte sociétaire (GDC)
- Gestion de l'échéancier sociétaire (GEC)
- Gestion du recouvrement (GRE)
- Gestion des Factures Chorus (FAC)
- Référentiels véhicules (RVE) (déclaration au FVA, Liste des véhicules SRA, Véhicules SIV)
- Gestion du courtage (COU)
- Gestion du partenariat (gestion des conventions) (GPA)
La prestation s'inscrit dans un contexte métier exigeant, nécessitant un accompagnement fort pour structurer, prioriser et piloter le produit en cohérence avec les besoins de l'entreprise et les orientations stratégiques du programme SI B2B.
La prestation portera sur la priorisation des besoins exprimés en lien avec les produits de la Squad et en cohérence avec la trajectoire exprimée par le business owner, ainsi que la clarification et l'animation de la SQUAD en collaboration avec l'Agile Master.
Détail des missions attendues :
- Traduire la vision et les besoins de tous ses clients et garantir un service de qualité en priorisant la valeur générée dans le respect du budget alloué.
-S'assurer que la production de la SQUAD est en adéquation avec la trajectoire et les priorités de la Tribu, en collaboration étroite avec le Responsable de Tribu/Business Owner.
-Fédérer le collectif autour de l'ambition et des enjeux du produit et garantir sa production.
-Construire, adapter et prioriser le backlog au fil des sprints en fonction de la valeur métiers, des délais et de la capacité allouée.
-Contribuer à l'analyse des besoins et à l'instruction de la solution SI,
-Garantir le produit tout au long de son cycle de vie (livraison, maintien, évolution) et dans toutes ses dimensions (design, qualité, sécurité, UX).
-Organiser des démonstrations pour présenter les produits, tester leurs valeurs et recenser les feedbacks utilisateurs, permettant d'affiner la pertinence des choix et proposer des renoncements.
-Animer avec l'Agile Master le collectif en appliquant les principes de l'Agilité sur les aspects responsabilisation, méthodes, industrialisation et automatisation.
-Construire, adapter et suivre en collaboration avec l'Agile Master, les actions d'amélioration continue de la Squad (visibilité, communication, agilité.).
-Anticiper et exprimer les besoins en ressources nécessaires au développement et au maintien des produits, les challenger avec le Responsable de Tribu / le Business Owner / le responsable d'équipage.
-Produire et suivre les KPI du périmètre en collaboration avec l'Agile Master afin de les utiliser pour le pilotage et les arbitrages.
Expertise souhaitée
Suite bureautique : Office 365
Messagerie : Outlook
Gestion de projet : Sciforma, Redmine, JIRA & Squash
Outils Métiers : CEGID, Sage
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