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Responsable efficacité commerciale (h/f)

Saint-Priest
Saint Gobain
Commercial
Publiée le Il y a 22 h
Description de l'offre

Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un(e) R esponsable Efficacité Commerciale pour la région Est-Rhône-Alpes (14 agences). Basé(e) à Lyon, vous serez garant(e) du développement de la performance commerciale de votre région et de la rentabilité de nos achats. Votre quotidien sera le suivant : Vous pilotez la performance commerciale des forces de vente de la région Vous garantissez le respect et le suivi des process commerciaux d’animation des forces de vente. Vous accompagnez les managers commerciaux dans l’évaluation des performances de leurs équipes et animez le process de revue des portefeuilles. Vous pilotez la mise en œuvre des objectifs commerciaux annuels et le déploiement des opérations commerciales. Vous managez et motivez vos équipes Vous animez les Responsables Commerciaux Produits dans leurs missions quotidiennes de développement de l’activité. Vous participez aux revues d’offres et à la définition des priorités de développement pour les agences de la région. Vous managez le Responsable Offre Stock de la région et assurez la conformité permanente de l’offre stockée avec la volonté stratégique. Vous optimisez la performance achat de votre région Vous challengez les Responsables Commerciaux Produits sur l’optimisation de la performance achat de la région. Vous définissez la politique tarifaire régionale avec votre équipe et les acteurs locaux, et assurez la veille concurrentielle régionale. Dans le cadre de vos missions, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes commerciales, marketing et de direction pour assurer l’atteinte des objectifs commerciaux. Plus qu’un diplôme ou un niveau d’expérience, c’est avant tout votre personnalité et votre envie qui feront la différence : Vous aimez accompagner : parfait pour aider les équipes commerciales et les agences dans l’atteinte des objectifs Vous êtes orienté(e) résultats : une qualité précieuse pour améliorer la performance commerciale de votre région Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel : vous appréciez interagir avec plusieurs interlocuteurs Vous êtes à l’aise avec les chiffres et les outils informatiques DISPANO, marque du Groupe Saint-Gobain, est LE spécialiste du négoce de produits bois et dérivés. Notre métier ? Avec de 1600 collaborateurs répartis dans près de 50 points de vente et des ateliers de transformation, nous assurons la distribution de produits bois et dérivés pour la construction et la décoration. Nous mobilisons toutes nos énergies pour créer une force nouvelle, née de l’union de toutes nos enseignes (Dispano, Panofrance, CIBM, Fabre & Lebeau Menuiseries), qui favorise le développement de nos collaborateurs et la satisfaction de nos clients. Nos solutions ? En tant que partenaires experts et engagés, nous proposons des solutions innovantes, des produits et des services de qualité pour la construction, la rénovation et l’agencement. Notre ambition ? Être le leader responsable et de référence du marché bois/panneaux, c’est, pour nous, agir avec respect, ténacité et encourager les synergies au service d’une filière bois durable. En rejoignant DISPANO, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays. Vous bénéficierez d’un salaire fixe entre 55000€ et 65000€ annuels bruts sur 12 mois, complété par une prime variable annuelle. Statut : cadre Horaires : horaires flexibles Vous profiterez des avantages de notre enseigne et de Saint-Gobain, tels qu’un véhicule 5 places (permis B exigé), une carte affaires, une carte essence, un smartphone et un PC portable. Vous aurez également accès aux avantages suivants : Prime d’intéressement trimestrielle Prime de participation annuelle Prime vacances Tickets restaurant Mutuelle santé et Prévoyance Plan d’Epargne Groupe St Gobain Comité d’entreprise (CSE) Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap Tarifs préférentiels sur les produits vendus par la société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur) Parcours d'évolution dans le Groupe Nous mettrons à votre disposition un parcours d’intégration, ainsi qu'une offre de formations adaptées à votre métier grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning.

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