Notre client, entreprise familiale (85 salariés) française créée en 1986, est spécialisée dans les activités d'extrusion et d'injection du domaine de la plasturgie, notamment dans la fabrication de profilés PVC. Il oeuvre à fabriquer des produits destinés aux professionnels de la menuiserie, des portails et clôtures, des piscines et de l'habitat de loisir. Au sein de l'atelier, votre mission principale est assurer le contrôle visuel des produits et de réaliser le conditionnement des pièces extrudées. A ce titre, vous assurez les missions suivantes : - Vérifier en permanence les défauts visibles (aspects, bavures) - Prendre les consignes de conditionnement - Vérifier le bon conditionnement (quantité, conditionnement cartons) - Apposer les étiquettes de conditionnement sur les sachets et cartons - Vérifier l'adéquation conditionnement/étiquetage - Assurer la reprise de produits semi-finis (collage de brosses et/ou mousses sur pièce injectée) - Assurer le nettoyage des postes de sciage - Regrouper le matériel de nettoyage (balai, pelle). Temps plein - 35h hebdomadaires Travail en horaires de journée et/ou en 2x8 ou en nuit : - 8h30-12h30 et 13h30-16h30 avec une pause d'1 heure le midi - 2 équipes tournent en alternance 1 semaine matin (6h-14h du lundi au jeudi puis 6h-11h30 le vendredi en période basse) puis 1 semaine après midi (14h-22h du lundi au jeudi puis 11h30-17h le vendredi en période basse). - L'équipe nuit est fixe (22h-6h du lundi au jeudi puis 17h-22h30 le vendredi en période basse). Salaire de 11,88 €/heure Prime d'assiduité 8,5% du salaire de base (soir 1€ de plus par heure) Indemnité de vêtement = 1€/jour En horaire 2x8 : Prime de travail posté = 50% du taux horaire/jour travaillé en équipe, du lundi au jeudi Prime d'équipe = 2€/jour travaillé, du lundi au vendredi En horaire de nuit : Prime de travail posté = 50% du taux horaire/jour travaillé en équipe, du lundi au jeudi Prime d'équipe = 2€/jour travaillé, du lundi au vendredi Panier de nuit = 6€33 net /nuit du lundi au vendredi. Si travail de nuit = 12% de majoration Repos compensateur = 1% sur le nombre d'heures de nuit
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