Détails de l'offre
Famille de métiers Finances > Gestion et ingénierie financière Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Bassin de vie de près de 110 000 habitants, Agglopolys, la Communauté d'agglomération de Blois, regroupe 43 communes, urbaines et rurales. Blois, ville préfecture, se positionne avec 48 000 habitants, comme métropole d'équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d'un environnement naturel et architectural exceptionnel le long de la Loire, Blois est classée au Patrimoine mondial de l'UNESCO, au titre de «Paysage culturel». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, richesse de la vie associative, culturelle et sportive.
La Ville de Blois, Agglopolys et le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Blaisois représentent un modèle de mutualisation des services efficient, avec 1700 talents et une centaine de métiers complémentaires. Avec une démarche éco-responsable, des événements conviviaux, et bien d'autres avantages liés à une politique managériale basée sur la Qualité de Vie au Travail, nos collectivités offrent un environnement de travail aux valeurs inclusives et collaboratives Missions / conditions d'exercice Rattaché au Directeur des Finances et en position centrale dans l'organisation, vous êtes garant de la bonne circulation et conservation de l'information au sein de la Direction des Finances mutualisée entre la Ville et l'Agglomération.
Intégré au réseau des référents administratifs du pôle Mutualisation et Soutien au Fonctionnement des Services, vous pouvez vous appuyer sur des méthodes et outils partagés.
Secrétariat de direction :
L'assistant assure l'accueil physique et téléphonique de la direction et le traitement de premier niveau des relances fournisseurs. Il garantit la continuité de cette mission et s'efforce de renvoyer une image positive et réactive auprès des usagers.
Il traite le courrier entrant et sortant à l'aide du logiciel Maarch dont il est le référent pour la Direction.
Il gère les agendas, les prises de rendez-vous et organise les réunions. Il construit et communique les plannings synthétiques des congés des agents de la Direction.
Il prépare les dossiers (numérique et papier) des auditions budgétaires pour les participants.
Il est le référent pour les commandes de fournitures de la Direction.
Archivage de direction :
Il est le référent archivage de la Direction.
Il prépare les bordereaux de versement et d'élimination des archives.
Préparation des actes administratifs « finances » Ville/Agglopolys :
Il formalise les projets de délibérations, arrêtés et décisions à l'aide du logiciel des assemblées SESIN -Pos - Actes dont il est le référent pour la Direction.
Il diffuse les actes exécutoires au Service de Gestion Comptable de Romorantin-Lanthenay.
Suivi administratif des dossiers de régies :
L'assistant tient les tableaux de suivi des régies et régisseurs.
Il formalise les différents actes (création, modification, abrogation, nomination) en lien avec le comptable public et procède à leur diffusion.
- Prime annuelle
- Participation mutuelle
- Participation prévoyance (contrat collectif)
- Forfait mobilités durables
- Comité des ?uvres Sociales et des Activités de Loisirs Profils recherchés Environnement des collectivités locales
Bureautique et informatique de gestion
Des rudiments en comptabilité seront un plus
Techniques d'accueil
Techniques d'archivage
Rigueur
Discrétion
Disponibilité
Réactivité
Capacité d'anticipation
Métiers de secrétariat et d'assistance administrative
Temps complet, 37 h 30 par semaine, 15 jours RTT.
Cadre d'emploi des Adjoint administratif territoriaux (C)
Par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou en contrat d'un an
RIFSEEP : ( Forte technicité métier
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