Rattaché(e) à la sage-femme coordinatrice générale, vous intervenez comme véritable chef d'orchestre des équipes et des projets en périnatalité. Vous évoluez au sein d'un environnement technique complet comprenant : 1 bloc obstétrical Une unité de néonatalogie niveau 2A Une pouponnière Un service maternité Vos principales missions : Participer à l'encadrement des équipes pluridisciplinaires Organiser les plannings et coordonner l'activité Garantir la qualité et la sécurité des soins Harmoniser les pratiques professionnelles Assurer le lien entre les équipes médicales et soignantes Collaborer avec les praticiens et partenaires externes Superviser les équipements et dispositifs médicaux Accompagner les étudiants et favoriser le partage des compétences Participer à la gestion des situations complexes en périnatalité Poste en CDI à temps plein (100 %) avec statut cadre. Votre mission principale consiste à assurer la prise en charge globale des résidents en garantissant leur confort, leur sécurité et leur bien-être au quotidien. Vous accompagnez les résidents dans les actes de soins, le suivi thérapeutique ainsi que dans les situations de désorientation ou de troubles du comportement avec une approche bienveillante et individualisée. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes soignantes, médicales et paramédicales afin d'assurer une continuité de prise en charge de qualité. Organisation du poste : Poste de jour Planning semaine et week-end Horaires en 12 heures Temps plein en CDI L'établissement met à disposition du matériel et des équipements adaptés afin de garantir des conditions de travail optimales pour les équipes.
Vous êtes maïeuticien(ne) diplômé(e) avec une expérience confirmée en maternité. Une expérience en management ou coordination d'équipe est fortement appréciée. Vous disposez idéalement d'un Master ou d'une formation cadre de santé/management. Vous êtes reconnu(e) pour : Votre leadership naturel Votre sens des responsabilités Vos qualités relationnelles Votre esprit d'équipe Votre capacité d'organisation et de prise de décision Rémunération proposée Rémunération selon profil et expérience, basée sur la convention FEHAP améliorée avec reprise d'ancienneté. Nombreux avantages : Prime SEGUR et prime décentralisée Mutuelle et prévoyance CSE avantageux Parking gratuit Participation transport Aides à l'embauche et accompagnement à la mobilité Formation et accompagnement à la prise de poste Perspectives d'évolution interne
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