Vos missions :
Gérer un portefeuille d'environ 48 dossiers clients multi-conventions
Produire environ 250 bulletins de paie par mois
Établir les déclarations sociales et assurer le suivi administratif
Intervenir en référent technique au sein du pôle social
Accompagner et conseiller les clients sur les problématiques sociales et juridiques
Travailler en binôme avec un collaborateur paie dans une logique de partage et de montée en compétence
Assurer une veille sociale et sécuriser les pratiques
Vous souhaitez rejoindre un cabinet structuré, stable et bienveillant, avec un rôle clé au sein du pôle social ?
Ce poste de gestionnaire de paie référent est fait pour vous.
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