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Gestionnaire formation – recrutement (f/h)

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Publiée le 14 février
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement Secrétariat général - DIR-SG GRAND OUEST Référence 2026-2189151 Date de début de diffusion 13/02/2026 Date de parution 13/02/2026 Date de fin de diffusion 31/03/2026 Localisation RENNES Intitulé long de l'offre Gestionnaire formation – recrutement (F/H) Date limite de candidature 31/03/2026 Employeur DIR-SG Grand Ouest / Département des ressources humaines et de l'action sociale Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie Statut du poste Vacant Intitulé du poste Gestionnaire formation – recrutement (F/H) Descriptif du service Composition et effectifs du service Le département des ressources humaines et de l’action sociale (DRHAS) est un service de la délégation interrégionale Grand Ouest du secrétariat général. Il est chargé sur les 14 départements (14,22, 27, 29, 35, 44, 49, 50, 53, 56, 61, 72, 76 et 85) de la mise en œuvre de la politique ministérielle et interministérielle en matière de ressources humaines et d’action sociale (service social, médecine de prévention, restauration, santé et sécurité au travail, handicap, logement, formation et recrutement, attractivité). Le département est composé de 24 agents. Votre hiérarchie Franck OLLIVE, délégué interrégional à la DIR-SG Grand Ouest Emmanuelle BERNIER, Cheffe du DRHAS Karine LE BRIS, adjointe à la cheffe du DRHAS Vos interlocuteurs métiers L’ensemble des agents du DRHAS, les assistants du service social, les médecins du travail Les autres départements de la DIR-SG : DIT, DI, DPFAC, EM Les directions et les cours d’appels Description du poste Le ou la titulaire du poste fera partie d’un pôle composé de 5 secrétaires administratifs qui se partagent les missions relatives au développement de la politique des ressources humaines et de l’action sociale, de la gestion administrative et financière des dossiers. La répartition des dossiers est réalisée par matière et/ou par ressort géographique et/ou par directions. En cas d’absence d’un des collaborateurs ou collaboratrices, la continuité de services est privilégiée. Les activités principales du ou de la titulaire du poste seront les suivantes : 1- Partie politique des dossiers : - La participation au suivi et à l’élaboration de la politique de la formation généraliste continue. 2- Gestion administrative et financière des dossiers : - La participation au suivi administratif du dossier de la formation généraliste (gestion de la boîte mail de la formation, création informatique des sessions et programmes de formation, gestion des convocations aux sessions de formation, préparation des salles de formation, accueil des intervenants et stagiaires, gestion des évaluations, gestion des attestations de suivi de formation, alimentation des tableaux de suivi…) ; - La participation à la diffusion de la formation généraliste continue ; - La gestion des tableaux de suivi relatifs à la formation continue et aux formations d’adaptation à l’emploi ; - La participation au suivi financier des dépenses de la formation généraliste. 3- Participation à l’organisation et à la surveillance des examens professionnels et des concours. Conditions particulières d'exercice Restauration : restauration collective accessible Accessibilité en transport / Parking : oui Descriptif du profil recherché Connaissances Appétence pour la gestion administrative et budgétaire Statuts de la fonction publique et statuts particuliers Règles budgétaires et comptables Maîtrise des logiciels bureautiques Savoir-faire Anticiper et prioriser Instruire un dossier Mettre en œuvre une procédure, un protocole Organiser une activité, une réunion Savoir-être Être autonome Faire preuve de discrétion Sens des relations humaines et du travail en équipe Sens de l’organisation Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires GROUPE RIFSEEP 3 POSTE SOUMIS A ENTRETIEN Renseignements et candidature Emmanuelle BERNIER - DIR-SG grand-ouest emmanuelle.bernier@justice.gouv.fr Karine LE BRIS – DIR-SG grand-ouest karine.le-bris@justice.gouv.fr Localisation du poste Europe, France, Bretagne, Ille et Vilaine (35) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 20 rue du Puits Mauger CS60826 35108 Rennes cedex 3 Date de vacance de l'emploi 01/09/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) emmanuelle.bernier@justice.gouv.fr ; karine.le-bris@justice.gouv.fr Contact 1 Emmanuelle BERNIER - DIR-SG grand-ouest emmanuelle.bernier@justice.gouv.fr Contact 2 Karine LE BRIS – DIR-SG grand-ouest karine.le-bris@justice.gouv.fr

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