Ip / ap- responsable de la 3ème brigade départementale de vérification (bdv) de melun - h/f

Informations générales Organisme de rattachement DDFIP Seine-et-Marne Référence MEF_2025-23035 Date de début de diffusion 01/12/2025 Date de parution 25/12/2025 Date de fin de diffusion 31/12/2025 Date limite de candidature 31/12/2025 Employeur Direction départementale des finances publiques de Seine-et-Marne Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Finances Publiques - Chargée / Chargé de fiscalité Statut du poste Vacant Intitulé du poste IP / AP- Responsable de la 3ème brigade départementale de vérification (BDV) de Melun - H/F Descriptif de l'employeur La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers notamment des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage de la stratégie immobilière de l’État. Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions auprès des particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés. Descriptif du service La Direction départementale de Seine et Marne est une direction de 1ʳᵉ catégorie qui emploie environ 1 230 agents. Représentant 50 % du territoire de l’Île-de-France, le département présente des caractéristiques socio-économiques et géographiques uniques en Île-de-France avec la coexistence de zones rurales et de zones urbaines denses. Le réseau du contrôle fiscal de la DDFIP 77, animé par la division du contrôle fiscal, est constitué de 3 Pôles de Contrôle et d’Expertise (PCE),1 Brigade de Contrôle et Recherche (BCR), 5 Brigades Départementales de Vérification (BDV) et 3 Pôles de Contrôle des revenus et du patrimoine (PCRP). Description du poste La 3ᵉ Brigade de vérification de Melun est constituée d’un responsable A et de 9 cadres A vérificateurs. Le (la) chef(fe) de brigade est en charge du pilotage du programme de vérification qui lui est attribué et de l’animation de sa brigade dans l’exercice de ses missions de contrôle fiscal, ainsi que de travaux de contrôle sur pièces et d’auto-programmation. Soutien technique et managérial de proximité pour son équipe, il (elle) relaie les orientations stratégiques de la direction et veille à leur bonne exécution. Descriptif du profil recherché En charge de l’animation d’un service de contrôle fiscal, il (elle) doit posséder le goût du travail en équipe, une aptitude à animer les travaux de plusieurs vérificateurs et de capacités managériales affirmées. Dans un contexte marqué par une forte évolution des méthodes de contrôle, il (elle) devra accompagner ces changements auprès de son équipe. Le (la) candidat (e) devra disposer de compétences en comptabilité et fiscalité et d’une bonne maîtrise des procédures fiscales. Il (elle) devra par ailleurs faire preuve d’une solide aptitude à l’analyse et à la synthèse juridique et fiscale. Temps plein Oui Informations complémentaires Fondement juridique du recrutement Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré "Inspecteur Principal des Finances Publiques" (IPFiP). Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal pour IPFIP / grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA. Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat. Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans. Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Seine et Marne (77) Géolocalisation du poste Cité administrative de Melun- 20 quai Hippolyte Rossignol - 77011 Melun Cedex Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Date de vacance de l'emploi 01/09/2025 Contact 1 00DB653AF0F74D49A2D85E9CAD7A7F12@ts.com