Dans le cadre de nos projets sur le site de Cherbourg, vous assumerez l'entière responsabilité de la conduite de projets dans le domaine contrôle/commande automatisme supervisé.
Vos missions fonctionnelles consisteront à :
Gérer et coordonner l'ensemble des activités sur le projet.
* Être le garant technique de la solution.
* Encadrer fonctionnellement une équipe de plusieurs développeurs.
* Garantir le respect des délais et la qualité des livrables.
* Gérer la relation client.
Vous assurerez aussi les missions techniques suivantes :
* Maitrise des logiciels de contrôle commande SCHNEIDER (Unity, Control Expert, Magelis, PL7 pro…), Codra (Panorama), des notions de Cocixi / Cogimage seraient un plus, Orphée, Programmation des SMC600, Connaissance des protocole OPC-UA, Modbus, connaissance des simulateurs de partie opérative, connaissance réseau (Switch Moxa, Hirshmann).
* Élaborer les architectures Contrôle Commande
* Garantir l'orientation de l'ensemble des structures des programmes automatisme, supervision
* Maitriser la partie électrique courant faible, instrumentation afin d'être le pilote de l'ensemble des sous-traitants du projet
* Être le référent technique de l'équipe de 3-4 ingénieurs ou techniciens pour le contrôle commande et la supervision.
Ce poste est susceptible d’être en lien avec des activités importantes pour la sureté nucléaire.
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* De formation ingénieur, vous disposez d'au moins 7 ans d'expérience dans la programmation de l’automatisme et la supervision, la réalisation de spécifications et la mise en service de projets informatique industrielle ainsi que le management de projets
* Une expérience avérée en déploiement de projets Contrôle Commande/ Supervision est indispensable.
* Votre goût du travail en équipe et votre excellente communication vous permettent d'être un vrai leader d'équipe.
* Vous maîtrisez l'anglais (présentations écrites et orales).
3 raisons de nous rejoindre :
Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
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