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Sage femme de protection maternelle et infantile - conseil departemental de la gironde

Libourne
Fonction publique Territoriale
Sage femme
Publiée le 11 juin
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Le Département de la Gironde recrute un.e SAGE FEMME DE PROTECTION MATERNELLE ET INFANTILE (Catégorie A - Filière Médico-sociale - Cadre d'emplois des SAGES FEMMES TERRITORIALES, par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude). Les candidatures contractuelles sont acceptées. La Gironde est le plus vaste département de France. C'est un territoire attractif qui connaît un très grand dynamisme démographique avec une augmentation annuelle de population de plus de 20 000 habitant.e.s. C'est le premier département viticole et le deuxième département forestier de France. C'est un territoire riche et diversifié (de l'estuaire de la Gironde au bassin d'Arcachon, de la dune du Pilat au terroir Sud-Girondin). La Gironde représente un patrimoine remarquable avec Bordeaux et de nombreux sites inscrits au patrimoine mondial Unesco comme le Phare de Cordouan. Participe à la promotion et à la protection de la santé de la famille et de l'enfant (politique de Protection Maternelle Infantile) en assurant sur son territoire d'intervention, auprès de la femme enceinte une prévention médico-psycho-sociale et un suivi médical de la grossesse et du post natal, en participant aux activités de planification et d'éducation familiale. Réaliser l'entretien prénatal précoce Participer à l'élaboration de projets de santé territoriaux et à des actions d'éducation pour la santé Dépister et accompagner des grossesses à risque médico-psycho-social Réaliser les consultations de contraception et de suivi gynécologique de prévention Préparer à la naissance et à la parentalité Participer à la réalisation de consultations de planification familiale selon le besoin du territoire. contribuer, selon le besoin, en lien avec les autres professionnels de la consultation, à la gestion et à l'approvisionnement des consultations Participer à l'élaboration de la politique de périnatalité de la direction, par la contribution à la connaissance du territoire d'intervention, la réflexion collégiale sur les pratiques et les recueils de données Réaliser des consultations pré ou post natales notamment à domicile Participer à la transmission des savoirs grâce à l'accueil et à la formation des stagiaires dans son champ de compétence, à la participation à des enseignements Travailler en complémentarité avec les professionnels de la naissance et pour cela assurer les liaisons nécessaires avec les médecins traitants, les sages-femmes libérales, les équipes hospitalières (privées ou publiques), les équipes d'hospitalisation à domicile Profil recherché Capacité à mettre en oeuvre des actions de prévention individuelle et collective en partenariat avec les professionnels de la santé et du social Capacité à réaliser un diagnostic médical des situations et des éventuels facteurs de risque, à prescrire et à orienter de façon adaptée Capacité à se tenir informé des évolutions techniques et règlementaires dans le domaine d'exercice professionnel Capacité à travailler en équipe Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Connaissance des techniques d'entretien et écrits professionnels dans le domaine de la santé Connaissance du cadre législatif et réglementaire relatif à son exercice professionnel

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