Publiée le 19 juin
Mission du poste
Informations générales Référence BS02APNA-122220 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Numérique - Responsable d’applications Type de poste Technique et spécialisé Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chef/Cheffe du Service Départemental d'Appui Numérique Description du poste Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : Le chef de SDAN met en œuvre la stratégie numérique de la PN dans la DIPN 2A et accompagne l’organisation dans la mise en œuvre des décisions et actions. 1) Conseille le DIPN 2A en matière de stratégie numérique : - Suit et applique les orientations stratégiques de la DGPN - Organise des points réguliers avec le DIPN 2A pour le sensibiliser aux enjeux de stratégie numérique - Veille à l’organisation des comités, à la réalisation des synthèses et propose des orientations pour décisions 2) Diffuse et s’assure de l’application du plan de Transformation Numérique : - Identifie les référents CLAN ( 100 % numérique) ALAN( activité numérique partielle) - Coordonne les travaux de transformation avec les interlocuteurs départementaux concernés et autorité fonctionnelles des CLAN. - Suit la réalisation des programmes numériques et leur mise en œuvre 3) Met en œuvre et alimente la stratégie et les projets numériques de la PN : - Paricipe au CODIR de la DIPN 2A - Participe à des réunions d’information stratégiques organisées par la zone - Est en veille sur les sujets d’actualité liés - Se tient informé/est à l’écoute de la stratégie et des grands projets numériques de la PN 4) Communique régulièrement sur l’ensemble de ces sujets auprès des différents acteurs de son département et à ce titre Il représente la Police Nationale dans les instances de suivi de la transformation des organisations publiques. - Il recherche, met en place et anime des partenariats. - Il recherche, met en place et anime un réseau avec des correspondants informatiques locaux. 5) Organise et pilote au quotidien l’équipe du service (précision de la cible d’organisation du service, recrutement et management de collaborateurs, pilotage de prestataires externes et utilisation de moyens de la direction, du ministère ou interministériels) - Apporte son expertise ou mobilise ses collaborateurs sur tous sujets en lien avec la transformation et la conduite des projets - Dialogue avec les représentants des personnels aux étapes-clés du projet Régime hebdomadaire : 40 h 30 - 27 jours de congés annuels (CA) et 29 jours de RTT ; En cas de dépassement horaire, possibilité de récupérer 1 demi-journée par mois (8 demi-journées maximum dans l’année). Horaires : - variables = 7:00 à 9:30 et de 16:00 à 19:00 - fixes = 9:30 à 11h30 et de 14:00 à 16:00 Date limite de candidature : 31/12/2026 Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Astreintes – Disponibilité - Habilitation indispensable et requise Qui contacter ? dipn2a-sdan@interieur.gouv.fr 0785552655 0633131997 Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Descriptif du profil recherché Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes) Connaissances techniques Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau expert requis Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau pratique requis Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise requis Savoir-faire Savoir manager niveau maîtrise requis Savoir s'organiser niveau maîtrise requis Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis Savoir-être savoir communiquer niveau maîtrise requis savoir s'adapter niveau maîtrise requis savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise requis Vos perspectives : Evolution vers des postes de chef de pôle en service zonal – comme chef de SIDSIC en périmètre ATE – Comme expert en administration centrale. Durée attendue sur le poste : 3 ans Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative et géographique / Affectation : Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPNUM 002 Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Responsable de systèmes et réseau informatiques Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :FPNUM 015 Temps de travail sur emploi-type 2 : Responsable d’exploitation Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : FP2SIC01 Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : Responsable de systèmes d’information et de communication Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): Temps de travail sur emploi-type 2 : Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4) Management Oui Localisation du poste Europe, France, Corse, Corse du Sud (2a) Lieu d'affectation Ajaccio Lieu d'affectation (sans géolocalisation) DIPN2A Date de vacance de l'emploi 01/06/2026 Personne à contacter (mail) dipn2a-mobmi@interieur.gouv.fr
