Directeur at techno

Informations générales





Organisme de rattachement


EPLEFPA de Saint Hilaire du Harcouët




Référence


AGRI_ A3DI




Date de début de diffusion


/02/2026




Date de parution


/02/2026




Date de fin de diffusion


/02/2026




Date limite de candidature

25/02/2026



Employeur

EPLEFPA de Saint Hilaire du Harcouët



Versant

Fonction Publique de l'Etat



Catégorie

Catégorie A (cadre)



Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels



Domaine / Métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable de direction d'un établissement d'éducation



Statut du poste

Vacant



Intitulé du poste

Directeur AT techno



Descriptif de l'employeur


EPLEFPA AGRI'PÔLE SAINT-HILAIRE-DU-HARCOUËT
400 Rte de Fougères, 50600 Les Loges Marchis



Descriptif du service


5 centres constitutifs, 93 personnels
Agriculture, Hippologie/Equitation, Environnement et Maréchalerie
LEGTPA : 220 élèves et étudiants (bac pro CGEH, bac pro CGEA, 2nde GT, bac techno STAV, BTSa ACS'Agri)
CFA : 100 apprentis (CAPa et BTM maréchalerie, CAPa Métiers de l'Agriculture),
CFPPA : 7750 h stagiaires (CAPa Marechal ferrant)
Exploitation agricole : production laitière (60 vaches), robot de traite, troupe ovine (race Avranchin), 70 Ha SAU dont 5 Ha verger cidricole AB
Atelier Technologique Hippique : pratique de l'équitation pour les élèves et cavaliers extérieurs



Description du poste


Maintenir la place importante de l'ATH au sein de l'établissement
Assurer la dualité fonctionnelle : structure d'appui à la mission formation et club équestre

DESCRIPTION DES MISSIONS :
· Organiser le système de production:
· Piloter les aspects stratégiques, production, pédagogique et financiers
· Mettre en œuvre des actions de développement, de démonstration ou d'expérimentation
· Agir en faveur de l'utilisation pédagogique de l'atelier technologique hippique et encadrer des apprenants
· Encadrer une équipe de salariés : 2 personnes
· Animer des réunions, des manifestations et événements
· Communiquer avec différentes équipes et partenaires
· Assurer la veille réglementaire et technique en lien avec l'activité de production ou de prestations de services
· Participer aux missions de l'Enseignement agricole
· Rendre compte de sa gestion au directeur de l'établissement

Astreintes et logement sur place par nécessité absolue de service

CHAMP RELATIONNEL :
Equipe de direction
Equipe pédagogique
Partenaires institutionnels et privés
Apprenants et leurs familles
DRAAF/SRFD
Autres établissements publics



Conditions particulières d'exercice


Poste ouvert aux agents en situation de handicap



Descriptif du profil recherché


SAVOIRS :
De préférence être titulaire d'un BEES 2 d'équitation ou d'un DES JEPS
Agronomie, zootechnie équine
Connaissance des acteurs de la filière équine
Textes de références pour l'exercice de la mission
Politiques publiques ministérielles et régionales

SAVOIR-FAIRE :
Construire, animer et accompagner des projets
Élaborer des dossiers techniques et financiers
Rédiger des plans d'action, bilans
Animer une équipe et faciliter la communication
Valoriser et promouvoir le centre
Développer des partenariats



Temps plein

Oui


Informations complémentaires



Informations complémentaires


Personne(s) à contacter :
DRAAF / SRFD Normandie / A l'attention de Emmanuel HEMERY / 6 boulevard Général Vanier - CS CAEN CEDEX 5 / email :
Marie-France TAPON, Directrice d'EPL / Email : marie-



Fondement juridique du recrutement

Art. L °)



Télétravail possible

Non



Management

Oui



Localisation du poste

Europe, France, Normandie, Manche (50)



Géolocalisation du poste


RTE DE FOUGERES ST HILAIRE DU HARCOUET, FRANCE



Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

ST HILAIRE DU HARCOUET


Critères candidat



Niveau d'études / Diplôme

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents



Niveau d'expérience min. requis

Confirmé



Date de vacance de l'emploi

01/09/2026