Animateur périscolaire - commune de maslacq h/f

Détail du poste

LA COMMUNE DE MASLACQ (914 habitants)

RECRUTE

UN ANIMATEUR PÉRISCOLAIRE (H/F)

Poste à temps non complet (18h semaine annualisées)

Cadre d'emplois des adjoints d'animation territoriaux

Emploi susceptible d'être pourvu par voie contractuelle en application des dispositions de l'article L.332-8 3° du Code général de la fonction publique

Sous l'autorité de Monsieur le Maire, et sous la responsabilité de la secrétaire générale de mairie, vous serez chargé(e) de :

- Encadrer le temps de cantine : Accueillir les enfants et les placer à table ; Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants et de la cantine ; Assurer le service des plats ; Veillez à maintenir le calme dans la cantine, désamorcer les conflits ; Accompagner les enfants vers plus d'autonomie dans le service, le débarrassage... encourager les enfants à goûter ;

- Surveiller le temps de pause méridienne : Encadrer les enfants ; Anticiper les conflits ; Proposer des animations sportives, ludiques ou artistiques. Accompagner les enfants aux toilettes et effectuer les premiers soins si nécessaire ;

- Gérer le temps de garderie du soir : Accueillir les enfants et surveiller la prise du goûter ; Proposer des animations sportives, ludiques ou artistiques ; Veillez au bon déroulement de la garderie, et au maintien du calme ; Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes, lavage des mains, nez qui coule, lacets...) ; Assister les enfants pour les habillages/déshabillages ; Effectuer les premiers soins lors de chutes ou coups ; Participer à l'accueil des parents, transmettre les informations et orienter les demandes ; fermer les portes de la garderie et des salles de classe, veiller à l'extinction des lumières et au rangement de la salle ;

- Entretenir les locaux de la garderie, et en partie de l'école : nettoyer et désinfecter les sols, les tables, les chaises ; maintenir les locaux (toilettes...) et le matériel (tables, chaises...) en état de propreté et de fonctionnement ; vider les poubelles... ;

- Gérer les inscriptions et commande des repas pour la cantine ;

- Gérer les facturations aux familles ;

- Être le référent et le lien entre le service périscolaire et le secrétariat de mairie : faire remonter les informations, transmettre aux collègues... Faire le lien avec les partenaires extérieurs si besoin ;

- Répondre aux besoins complémentaires en cas d'urgence ou d'absence temporaire d'un autre agent.

Le profil recherché

- CAP Petite Enfance apprécié ou diplôme dans le secteur de l'animation,

- Maîtrise des consignes d'hygiène et de sécurité et des règles d'hygiène corporelle,

- Etre autonome au quotidien dans l'organisation de son temps de travail tout en se référant à l'autorité,

- Goût du travail avec les enfants, qualités relationnelles vis-à-vis des enfants et adultes (équipe, parents...),

- Connaissance des techniques d'écoute active, de communication et d'animation,

- Capacité d'observation, expérience en gestion des conflits entre enfants,

- Rigueur, dynamisme et esprit d'initiative,

- Capacité au travail en équipe,

- Faire remonter les incidents et les remarques à la hiérarchie.

Conditions d'exercices :

- Temps de travail annualisé de 18h par semaine, soit 22.8h par semaine uniquement les semaines scolaires. Disponibilité exigée jusqu'à 19h30 en soirée,

- Discrétion professionnelle et sens du service public,

- Contacts avec les enfants, les parents, les agents municipaux, les élus, etc.,

- Manipulation manuelle de charge et d'enfant, station prolongée debout, position baissée à hauteur du mobilier d'enfant,

- Garant(e) de l'image du service public de la commune (bonne attitude, comportement adapté, etc.),

- Rémunération statutaire + RIFSEEP + participation prévoyance et santé + CAS 64.

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