Description de l'emploi :
Airbus Commercial Aircraft recherche un Ingénieur système électrique (f/h) pour rejoindre notre centre de support aux compagnies aériennes basé à Toulouse, France.
Vous ferez partie d'une équipe qui supporte les compagnies aériennes sur le domaine de la génération et distribution électrique. Au sein de l'équipe ATA24, vous serez impliqué(e) dans le suivi de la fiabilité du système ATA24 visant à assurer le meilleur niveau de fiabilité opérationnelle des produits AIRBUS et, le cas échéant, en gérer son amélioration.
Votre environnement de travail :
Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air ! Parce que nous prenons soin de vous :
Avantages financiers : Salaire attractif, accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus et plan d'actionnariat salarié avec attribution d'actions gratuites sur la base du volontariat.
Équilibre vie privée / professionnelle : Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d'autres services.
Bien-être / santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
Développement individuel : des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.
Vos challenges :
Répondre quotidiennement aux questions techniques des clients sur le domaine de la génération et distribution électrique
Capitaliser les problèmes techniques dans le but de déceler toutes baisses de fiabilité
Etre la voix du client au sein d'AIRBUS mais aussi chez les fournisseurs pour démontrer qu'il faut amener une solution aux clients
Gérer les communications vers les clients reflétant les avancées sur les résolutions des problèmes flottes
Présenter au nom d'AIRBUS face aux clients les solutions choisies
Supporter la résolution d'AOG (Aircraft On Ground) en journée et/ou en astreinte
Votre carte d'embarquement :
Diplôme d'ingénieur aéronautique (ou équivalent)
Expérience et connaissance des systèmes avions (5 années minimum)
Niveau de négociation en anglais (écrit et parlé)
Bonnes compétences en présentation (à la fois orale et écrite)
Bon relationnel avec son équipe et toutes ses parties prenantes
Connaissance du fonctionnement des compagnies aériennes pour mieux comprendre leurs besoins
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Disponibilité pour travailler en horaires décalés 4 semaines par an et pour voyages d'affaires (1 à 4 par an)
Fourchette de salaire :
Fourchette de salaire sur la base du profil recherché : 50 à 60 K€/an (incluant une part variable basée sur votre performance). Information fournie à titre indicatif.
Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude ! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.
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Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
AIRBUS SAS
Type de contrat :
CDI
Classe Emploi (France) : Classe F12
Niveau d'expérience :
Expérimenté(e)
Famille d'emplois :
Ingénierie, Support Tech & Service client
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à @.**.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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