Assistant(e) chef de projet h/f

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement

Types de métier complémentaires

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Organisation / Qualité
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data

Intitulé du poste

Assistant(e) Chef de projet H/F

Type de contrat

Stage

Durée (en mois)

6 mois

Date prévue de prise de fonction

05/01/2026

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Non cadre

Missions

Vous recherchez un stage en gestion de projet et vous avez un intérêt pour la finance ? Alors cette offre est faite pour vous !

Vous rejoindrez la direction des opérations Crédit Agricole CIB et prendrez le rôle de chef de projet sur l’un des projets stratégiques au sein de l'équipe Organization Projects Management (OPM), qui gère les projets stratégiques et transverses pour lesquels la direction des opérations est sponsor ou contributeur.

Concrètement vos missions seront les suivantes :

1. Recueillir et analyser les besoins auprès des utilisateurs métiers ;

2. Rédaction des spécificités fonctionnelles ;

3. Préparer, exécuter les tests et le jeu de recette ;

4. Rédiger la documentation et accompagner la formation des utilisateurs ;

5. Assurer le support ;

6. Suivre le backlog des améliorations et correctifs ;

7. Organiser les futures releases.

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Saint-Quentin en Yvelines

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 4 / M1

Formation / Spécialisation

Et si c'était vous ?

Formation : Université, école de commerce ou d'ingénieurs

Spécialisation : Gestion de projet

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

Hard Skills :

8. Gestion de projet
9. Maitrise du Pack Office ;
10. Français & Anglais courants (nombreux échanges avec des équipes internationales).

Soft Skills :

11. Force de proposition, esprit d'initiative et d'innovation
12. Autonomie, rigueur et patience
13. Aisance relationnelle et facultés de communication
14. Capacité à travailler dans un contexte multiculturel
15. Bonne capacité d'analyse et de synthèse

Crédit Agricole CIB s’engage en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.

Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d’intégration réussie.