Poste : Au sein de la Direction Commerciale & Merchandising du Groupe ADP, le Responsable de marché Mode et Accessoires évolue dans un environnement commercial premium, alliant retail et hospitalité. Vous incarnez les valeurs et limage Extime Paris auprès de nos clients au sein des Aéroports et gérez un portefeuille de marques Mode et Accessoires, principalement dans le secteur exigeant du luxe.
A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
* Élaborer la stratégie commerciale Mode & Accessoires chez Extime ;
* Prospecter de nouvelles marques, négocier les conditions commerciales et contractualiser ;
* Gérer les appels doffres avec les partenaires industriels achats ;
* Piloter la performance économique et opérationnelle des espaces Mode & Accessoires ;
* Assurer un brand management dexcellence pour opérer les franchises de marques qui nous sont confiées ;
* Faciliter le clienteling et la transversalité avec les réseaux des marques en centre-ville ;
* Fédérer et piloter une équipe denviron 7 collaborateurs autour dobjectifs ambitieux.
Profil : Diplômé dun BAC +5 dune Ecole Supérieure de Commerce (Marketing, Luxe ou Retail) ou expérience équivalente, vous justifiez dune expérience de Merchandising Manager dau moins 10 ans dans le secteur du luxe ou du retail haut de gamme, idéalement au sein dune plateforme aéroportuaire ou dun Grand Magasin, ou à la gestion dun réseau de marques de Luxe.
Compétences Requises :
Vous possédez un excellent sens du service client accompagné dune maîtrise du retail et des codes du luxe ainsi quun forte capacité danalyse commerciale.
Passionné(e) par le secteur du luxe, doté(e) dun esprit stratégique et dun sens aigu du détail, vous êtes doté de compétences fortes en négociation fournisseurs.
Excellent communicant avec un leadership affirmé, vous possédez de bonnes compétences en écoute active et en management déquipe.
Votre capacité à travailler de manière collaborative en transverse est un point fort pour ce poste.
Un niveau danglais courant est essentiel pour réussir dans ce rôle.
Le poste est basé à Paris Charles de Gaulle au siège du Groupe ADP, éligible au Télétravail (2 à 3 jours par semaine).
Package de rémunération et avantages (fixe, variable, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).
Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de légalité des chances, de linsertion professionnelle et de lemploi des personnes en situation de handicap. Linclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent na pas dâge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.
Alors place à laction ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, nhésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
LI-GADP
Entreprise : Le Groupe ADP, un des leaders mondiaux de laéroportuaire, conçoit, aménage et gère des plateformes aéroportuaires à Paris-Orly, Paris-Charles de Gaulle et Paris-Le Bourget et dans son réseau de 29 aéroports à travers le monde.
En 2020, le groupe a adopté sa raison dêtre : " Accueillir les passagers, exploiter et imaginer des aéroports, de manière responsable et à travers le monde ". Elle porte les objectifs du groupe en matière daccueil des passagers, dexcellence opérationnelle, de conception dinfrastructure et dinnovation mais aussi sa responsabilité face aux enjeux environnementaux, sociaux ou sociétaux, à Paris et à linternational. Notre raison dêtre résume à la fois nos activités, nos métiers et notre ambition : être le leader mondial de lhospitalité aéroportuaire.
Partageons cette ambition et relevons ensemble les défis de demain.
Le Groupe ADP nattend plus que vous !
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