Technicien cfo (h/f)

Compétences:

A la recherche d'un technicien ou une technicienne CFO qui possèdent les diplômes suivants :
BTS Electrotechnique, 5 ans d'expériences minimum
ou Bac Pro Electricité avec 10 ans d'expériences en vu d'une embauche en CDI

- Solides compétences techniques en électricité (courants forts principalement; la maitrise des courants faibles - CFA - est souvent un atout)

- Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement un problème technique

- Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et esprit d'équipe

- Maîtrise des outils informatiques de gestion technique (pour le suivi des interventions et la mise à jour des schémas et documents techniques)

- Bon relationnel et capacité à conseiller le client

Principales missions :

- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations électriques à courants forts (armoires électriques, TGBT, réseaux de distribution, éclairage, systèmes de sécurité, etc.)
- Diagnostiquer les pannes, effectuer les dépannages et proposer des solutions techniques adaptées
- Participer aux travaux de modification et de mise en conformité des installations électriques
- Suivre les opérations confiées, rédiger des rapports d'intervention et assurer le reporting des activités
- Travailler en respectant les normes de sécurité et les procédures internes
- Collaborer avec d'autres services techniques et, selon le secteur, être en interface avec des prestataires ou des clients

Avantages :
- 1/2 panier repas de 3,55EUR (pour 6h de travail)
- Indemnités de transport : 1,57EUR par jour
- Indemnités pénitentiaire : 19,50EUR / semaine au prorata du temps de présence
- 13eme mois + prime de vacances au prorata du temps de présence