Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? La DSI de BNPP CARDIF a mis en place une Tribe Data & AI afin d'être référente sur ces deux aspects clés que sont les données et l'Intelligence Artificielle. La Tribe Data & AI gère différents Produits (solutions, offres…) qui sont construits et gérés par les Squad. La Squad Data Foundations porte les Produits Data Hub et Data Visualization. Le poste à pouvoir est Tech Lead au sein de la Squad Data Foundations. Le Tech Lead est le garant de la solution et de la qualité logicielle sur tout le cycle de vie des produits de sa Squad, dans le cadre des normes & standards IT. En tant que Technical Leader : * Vous apporterez des solutions IT dans une logique bout en bout incluant les dimensions business, IT et processus. * Vous vous assurerez du maintien en condition opérationnelle, du respect du cadre légal, règlementaire, d'architecture, de sécurité et de conformité de la Tribe et de la diffusion des standards définis. * Vous contribuerez à la transformation Agile et au déploiement des méthodes et pratiques Agiles dans l'organisation, notamment le Test & Learn. * Vous accompagnerez le Product Owner (PO) dans la gestion du backlog produit. * Vous orchestrerez l'écosystème de Software Development composé d'acteurs dont architectes, sécurité, ops, * Vous animerez les ateliers de réflexion et stimulerez la créativité des équipes. * Vous concevrez, développerez et maintiendrez des composants dans une approche la plus modulaire possible. * Vous vous assurerez de la qualité technique et économique des solutions, vous mesurerez cette qualité. * Vous alerterez sur les non-conformités et validerez les solutions définitives * Vous vérifierez le bon usage des outils qui permettent de réaliser rapidement et efficacement ces composants (outils devops, application testing, frameworks,…) * Vous analyserez les risques liés aux solutions envisagées et proposerez des actions de remédiation. * Au niveau opérationnel, vous proposerez et réaliserez les actions de simplification, d'optimisation et d' automatisations des tâches en lien avec le plan de continuité de service. * Vous analyserez les composants applicatifs et mènerez, le cas échéant, les actions de remédiation pour prévenir les obsolescences techniques. * Vous assurerez la continuité de la cohérence et de l'optimisation de la Data. * Vous gérerez les montées de version. * Vous partagerez les éléments d'estimation, la faisabilité, les risques et les hypothèses associées concernant des Features de l'itération. Et après ? Notre filière IT compte plus de 14 000 collaborateurs dans le monde, c'est autant d'opportunités d'évolution ! Imaginez la diversité des missions possibles, dans tous les métiers de l'informatique, dans toutes les activités de la banque, partout dans le monde… En IT les passerelles sont multiples. Les avantages à nous rejoindre : Un package rémunération et des avantages : * Un fixe annuel brut sur 13 mois et un variable individuel (défini en fonction de votre performance). * Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, … * De la flexibilité avec un rythme de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail par semaine à définir avec votre manager Êtes-vous notre prochain ou prochaine Tech Lead Data Foundations ? * Vous êtes diplômé de l'enseignement supérieur avec une spécialité informatique. * Vous maitrisez l' architecture de plateforme de gestion de données : Data Hub, Data Lake, Data Lakehouse, Data Mesh * Vous connaissez Starburst (Trino), Airflow, Object Storage (S3) * Vous connaissez les environnement suivants : l'architecture en service, API REST, microservices, conteneurisation * Vous maitrisez les Langages suivants : Python, SQL, Java (Spring Boot, Spring Batch…) * Vous travaillez dores et déjà sur les environnements sécurité suivants : SAML API Authentication, HashiCorp Vault, https, chiffrement PGP/GPG * Vous connaissez les outils : Toolchain DevOps (Github, CI/CD) * Vous êtes familier de l'environnement Linux * Vous savez évoluer en environnement Agile. * Vous savez vous adapter à des environnements en transformation, communiquer et collaborer efficacement. votre capacité d'analyse vous permet d'identifier rapidement des solutions, vous savez et aimez partager vos connaissances et développer les compétences des équipe. Vous êtes orienté résultat. Les étapes du recrutement : Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel. Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes. Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à. Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité, éthique et professionnalisme. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés.
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