Description de la mission
Au sein de la Direction des ressources humaines, vous participerez activement à l'accompagnement des opérationnels dans la gestion et la finalisation de leurs besoins en recrutement. Une opportunité idéale pour développer vos compétences dans un environnement dynamique et formateur.
En tant que chargé de recrutement, vous intervenez sur les missions suivantes :
Gestion du processus de recrutement :
Recueil et définition des besoins en recrutement avec les opérationnels.
Rédaction et diffusion des offres d'emploi.
Gestion des candidatures via notre ATS.
Mise en place des stratégies de sourcing externes pour identifier les meilleurs profils (LinkedIn Recruiter, CV thèque, HelloWork etc..).
Prise en charge des pré-qualifications et participation aux entretiens de recrutement.
Rédaction et envoi des comptes rendus d'entretiens.
Participation aux projets RH :
Participation aux forums emploi et événements de recrutement.
Contribution à l'amélioration de l'accueil et de l'accompagnement des alternants.
Appui aux divers projets RH du pôle recrutement visant à optimiser les pratiques de recrutement et d'intégration.
Participation au développement de la relation école.
Aide à la gestion des conventions de stage pour le périmètre.
Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant !
Votre nouvel environnement
Avantages financiers: Accords d'intéressement et de participation, ticket restaurant, participation à 67% au frais de transport en commun.
Bien-être / santé: mutuelle, CE, évènements d'entreprise réguliers sur site
Nous vous accompagnons
Selon vos expériences et votre profil, des mesures d'accompagnement pourront être envisagées dans le cadre de votre prise de poste
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