En remplacement congé maternité, votre mission sera d'accompagner des jeunes de 16 à 25 ans, pour la plupart allophones, dans leur parcours d'insertion professionnelle.
Vous travaillerez en équipe, serez capable de conduire des entretiens en anglais si nécessaire, et utiliserez votre connaissance du territoire local pour ouvrir des portes à ces jeunes.
Compétences nécessaires:
- Expérience dans l'accompagnement et idéalement avec le public visé
- Connaissance du territoire, des partenaires et du public
- Travail en équipe (équipe interne et partenaires extérieurs)
- Connaissance solide aux méthodes FLE ( Français langue étrangère) recommandée
- Capacité à mener partiellement des entretiens en Anglais
- Capacité d'adaptation et d'organisation
- Capacité rédactionnelle- Maîtrise et appétence de l'outil informatique et du travail administratif
- Gestion du stress
- Permis B
Experience: 6 Mois
Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle,Réaliser une veille documentaire,Accueillir, orienter, informer une personne,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Utiliser des logiciels spécifiques,Établir, mettre à jour un dossier, une base de données,Structurer, synthétiser des informations,Travailler en équipe, en réseau,Gérer une situation conflictuelle,Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle,Guider une personne dans les démarches qu'elle a à accomplir
Langues: Anglais souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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