Alternance – chargé de projets rh secteur santé – évry-courcouronnes (91) – h/f

Localisation : Évry-Courcouronnes (91) | Contrat : Apprentissage | Rythme : À préciser avec le CFA ITIS | Rémunération : Selon grille légale de l'alternance


L'entreprise

Une entreprise partenaire du secteur santé et médico-social recherche un Chargé de projets RH secteur santé en alternance, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage basé en lien avec Évry, le 91 et l'Essonne. La structure regroupe plusieurs établissements de soins en Île-de-France, avec environ 300 collaborateurs, et travaille sur des enjeux forts : fidélisation des équipes, qualité de vie au travail, dialogue social et évolution des organisations.


Le poste

Tu veux passer d'une vision RH théorique à des projets concrets qui impactent le quotidien des équipes soignantes et administratives ? En tant que Chargé de projets RH secteur santé, tu contribueras au pilotage RH, à l'analyse sociale et à l'accompagnement du changement, aux côtés de la direction des ressources humaines.


Tes missions

* Analyser les indicateurs RH liés aux effectifs, à l'absentéisme, au turnover et aux besoins de recrutement.
* Participer au pilotage de projets QVT et RSE adaptés aux contraintes des établissements de santé.
* Contribuer à la préparation des supports pour les réunions de relations sociales et les échanges avec les représentants du personnel.
* Accompagner la mise à jour des process RH dans un contexte de transformation organisationnelle.
* Suivre des tableaux de bord RH et produire des synthèses utiles à la prise de décision.
* Participer à des actions de développement RH : parcours d'intégration, mobilité interne, formation et gestion des compétences.
* Appuyer la DRH sur des études liées à la masse salariale et aux impacts des évolutions d'organisation.


Le profil recherché

Tu prépares un MBA RH au CFA ITIS et tu es titulaire d'un Bachelor ou d'un Bac+3 validé.

* tu es à l'aise avec l'analyse de données RH et les tableaux de bord.
* tu as une bonne compréhension des enjeux sociaux, QVT et conduite du changement.
* tu maîtrises les outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint.
* tu apprécies les environnements où l'humain, l'organisation et le terrain se croisent.
* tu es rigoureux, discret et capable de structurer tes idées à l'écrit comme à l'oral.


Ton parcours avec ITIS

Cette alternance est proposée en partenariat avec le CFA ITIS, établissement d'enseignement supérieur basé à Évry-Courcouronnes (91).

En intégrant cette alternance, tu bénéficieras :

* d'une formation MBA RH reconnue par l'État (RNCP Niveau 7) ;
* d'un rythme d'alternance adapté : à préciser avec le CFA ITIS ;
* d'un accompagnement pédagogique tout au long de ton parcours ;
* d'un réseau d'entreprises partenaires dans la gestion des ressources humaines ;
* d'un tremplin vers les métiers de HR Business Partner, responsable développement RH, consultant en conduite du changement, responsable compensation & benefits ou DRH.


Prêt(e) à te lancer ?

Candidate dès maintenant et prends part à des projets RH utiles au secteur de la santé en Essonne.