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Ingénieur concepteur de formation f/h

Saint-Paul-de-Vence
TechnicAtome
Publiée le 23 novembre
Description de l'offre

Description du poste


TechnicAtome recrute pour son établissement de Cadarache un Ingénieur Concepteur de Formation.

Rattaché au Responsable de l'Ingénierie de formation au sein du pole "Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels" de la Direction des Ressources Humaines, vous serez intégrés à une équipe de 4 personnes,

Vous pour principales missions de :

* Analyser les besoins de formations en lien avec les spécialistes des métiers,
* Concevoir et structurer des supports et parcours pédagogiques adaptés aux enjeux de l'entreprise,
* Contribuer au développement de contenus digitaux (modules e-learning),
* Participer à l'amélioration continue d'un portefeuille de formation en analysant les retours/évaluations des formations,
* Contribuer à la mise à jour du référentiel métier de formation.

Qualifications


De formation Bac +5 en ingénierie pédagogique, sciences de l'éducation ou dans un domaine technique, vous disposez d’une expérience réussie de 3 ans minimum dans le domaine ou sur un poste similaire.

Vous avez une bonne qualité rédactionnelle et savez être force de proposition et d'initiatives.

Vous faites preuve de rigueur, de sens de la pédagogie, de capacité d'analyse, d'organisation et d'esprit d'équipe.

Vous avez une capacité à travailler avec des spécialistes techniques et à vulgariser des sujets complexes.

Vous avez déjà piloté des activités de formation avec des prestataires externes dans le respect des référentiels.

Une connaissance des sciences et techniques du nucléaire, des études d'ingénierie nucléaire ou dans l'exploitation d'installations embarquées et/ou à terre, est un plus.



Informations supplémentaires


Nous vous proposons :

* Des dispositions de temps de travail favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
* Un parcours structuré d’intégration et de développement des compétences pour accompagner votre évolution professionnelle.
* Une rémunération basée sur 13 mois comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels & collectifs.
* Un dispositif attractif de participation & d’intéressement ainsi qu’un Plan Épargne Entreprise avec un dispositif d’abondement
* Un système de protection sociale avantageux (Prévoyance prise en charge par l’employeur à hauteur de 100% et 80% pour la mutuelle)
* Et un CSE, restaurant d’entreprise, conciergerie...

Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à des enquêtes administratives de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Notre processus de recrutement :

* Étude de votre profil
* Échange téléphonique
* Entretiens avec vos futurs responsables et les équipes ressources humaines
* Retour sur votre candidature

La diversité est une force dans nos équipes, c’est pourquoi nous y attachons une importance toute particulière.

Notre entreprise est engagée sur les aspects santé et sécurité, avec la participation de chaque collaborateur, assurant ainsi un environnement de travail sécurisé pour tous.

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