HPDB recrute un Agent des Services Hospitaliers (ASH) H/F en contrat à durée indéterminée pour son service de stérilisation situé au sein du plateau technique. Le poste est à pourvoir à compter de septembre 2026.
Chargé(e) de gérer l'ensemble du matériel re-stérilisable lié à l'activité du bloc opératoire, cette personne aura pour missions principales de :
-Pré-désinfecter le matériel chirurgical en sortie de salle d'intervention
-Contrôler la conformité du matériel venant des salles d'intervention
-Charger et envoyer le matériel pré-désinfecté en stérilisation centrale (USCPP) situé au CHU
-Réceptionner, contrôler et ranger les DMRS (dispositifs médicaux re-stérilisables) arrivant de l'USCPP
-Répondre aux divers interlocuteurs (IDE, responsables de production USCPP.)
-Tracer informatiquement les différentes étapes de prise en charge du matériel
Compétences attendues :
-Etre curieux quant aux noms et à l'utilité des instruments
-Utiliser l'outil informatique
-Appliquer le dosage et la dilution des produits relatifs à son domaine de compétence et tel qu'indiqué dans les protocoles
-Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières liées l'utilisation du matériel chirurgical
-Lire et utiliser une notice dans son domaine de compétence
-Etre rigoureux dans l'ensemble des tâches confiées.
-Connaitre les règles d'hygiène et de prévention des infections nosocomiales associées aux soins
-Avoir le sens du travail en équipe
-Etre discret
-Se rendre disponible
Un parcours d'intégration est organisé pour les nouveaux arrivants.
Salaire de base selon l'expérience professionnelle
Avantages :
Prime métier
Prime ségur
Mutuelle prise en charge à 50%
Titre de transport pris en charge à 100%
Stationnement gratuit
Crèche d'entreprise sous réserves des places disponibles
Prime annuelle et d'assiduité
Chèques vacances + chèque cadeaux (CSE)
Intéressement/Participation
Notre établissement s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes formes de discriminations à l'accès à l'emploi.
L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des personnes en situation de handicap, des jeunes, des seniors sont des priorités essentielles de notre politique ressources humaines.
Date de première publication : 29/04/2026
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