Au sein de la Direction des Ressources HumainesGroupe, tu intègres le département Transformations RH et plus particulièrement l’équipe Communication & Marque Employeur.
Tu participes au rayonnement de notre stratégie RH, pilier clé du projet d’entreprise ACT 2028, et tu contribues à promouvoir une marque employeur forte : dynamique, inclusive et engagée.
Tu travailleras sur des thématiques variées et passionnantes : attractivité, engagement, diversité, mobilité interne, digital, expérience collaborateur… De quoi développer ton autonomie et ta créativité !
Tes missions au quotidien
Tu seras pleinement acteur(trice) de la communication RH du Groupe en :
* Accompagnant nos entités dans la création et l’évolution de leur stratégie digitale RH.
* Animant nos comptes RH sur LinkedIn, Instagram etTikTokavec des contenus modernes etimpactants.
* Rédigeant et créant des contenus variés : vidéos,posts, interviews, formats innovants… de l’idée à la réalisation.
* Pilotantles performancessocialmediagrâce à des analyses régulières et en proposant des recommandations d’amélioration.
* Contribuant au planning éditorial interne et externe de l’équipe.
* Participant au déploiement de la communication autour de projets RH :onboarding, mobilité interne, événements collaborateurs…
* Développant tes propres projets pour valoriser notre identité d’employeur responsable.
Tu aimes proposer, tester, créer ? Tant mieux : ton autonomie sera encouragée et ta prise d’initiative valorisée.
Cette alternancet’offre l'opportunité unique de contribuer concrètement à des projets RH structurants et innovants, tout en développant une vision transverse des enjeux de transformation d'un grand groupe.
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