Un responsable patrimoine locatif h/f

L'entreprise

Podeliha dont l’acronyme est « Pour le développement ligérien de l’habitat » est une Entreprise Sociale pour l’Habitat, filiale régionale d’Action Logement Immobilier. Podeliha, avec ses 440 collaborateurs se positionne comme un opérateur global de l’immobilier intervenant sur les 5 départements de la région des Pays de la Loire. Podeliha gère aujourd’hui un parc locatif de plus de 27 000 logements, loge près de 53 000 personnes, construit 1 000 logements en moyenne par an et en rénove 600 autres.
Engagée dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Podeliha en a fait un axe stratégique fort dans son organisation. Pour compléter son offre, Podeliha dispose de 2 filiales spécialisées dans l'accession abordable : Podeliha Accession (programmes neufs) et Les Trois Roches (ventes HLM et gestion des copropriétés) qui commercialisent sous une même marque : Axeliha.


Description du poste

Rejoindre notre entreprise, filiale d’Action Logement Immobilier, c’est intégrer une société qui connaît une croissance solide sur un secteur d’activité en pleine mutation, tout en remplissant une mission d’utilité sociale !



Pour accompagner notre développement, nous recherchons notre futur Responsable Patrimoine Locatif (H/F).



Afin de positionner le locataire au cœur de notre stratégie et de nos actions, la Direction de la Clientèle et des Territoires a pour mission d’accompagner ses clients tout au long de leur parcours locatif.



Dans le but de répondre aux enjeux des Territoires, cette Direction, avec ses près de 250 Collaborateurs, dispose d’une présence territoriale sur l’ensemble des Pays de la Loire à travers ses antennes et ses agences.



Sous l’autorité de la Responsable de Territoire Angers Agglomération vous avez pour mission principale de coordonner une équipe de Techniciens afin d’assurer l’entretien et la pérennité du patrimoine de PODELIHA.



Principales missions :

* Animer, organiser et superviser le travail de votre équipe des Techniciens de Patrimoine (5 Techniciens),
* Piloter et coordonner les activités en garantissant le respect des règles et process internes de l’Entreprise sur l’ensemble des activités d’entretien (suivi des GE, travaux adaptations, réclamations, relations clientèle, dossiers ARS, rapport DO, veille patrimoniale et sécurité sur les sites, visites des foyers, gendarmeries, locaux spécifiques …), gérer et respecter les budgets qui lui sont alloués,
* Interlocuteur privilégié de la Direction du Développement et du Patrimoine, vous aurez un rôle transversal et vous participerez à la construction du Plan d’entretien et de maintenance du parc, au suivi des plannings et travaux de gros entretien, suivi des sinistres complexes (en appui avec les Techniciens de Patrimoine)
* Dans un souci d’amélioration continue, vous proposez des plans d’actions pour améliorer le fonctionnement de votre pôle.

Profil recherché

Votre profil :

· De formation supérieure

· Vous êtes un manager confirmé vous disposez d’une solide experience sur un poste similaire/

· Vos qualités relationnelles, votre agilité, votre rigueur et votre sens du résultat vous permettent de relever les challenges qui vous seront confiés.



Conditions salariales :

* CDI au statut Cadre
* Salaire mensuel brut à négocier selon profil +13 ème mois + Prime sur Objectif +Prime Vacances (876€) + Intéressement
* 19 jours de RTT



Les petits + de PODELIHA :

* De bonnes conditions de travail dans une Direction à taille humaine,
* Télétravail, CSE, …
* Un parcours d’intégration,
* Une politique de formation soutenue