Missions :
Le(a) comptable participe à la réalisation des missions d'expertise comptable : il réalise les travaux de saisie et/ou de révision confiés par le comptable dans le respect des délais, des normes et des procédures comptables.
Activités et tâches :
Saisie comptable et déclarations fiscales
- Collecte les pièces comptables (factures, relevés bancaires, échéancier d'emprunt ) et les saisit dans le logiciel comptable,
- Calcul et établit les déclarations fiscales (TVA, IS ) selon les échéances mensuelles ou trimestrielles,
- Prépare les bordereaux d'envoi de règlement ou effectue directement la télétransmission au Centre des Impôts (mandat du client).
Révision des comptes et préparation d'un projet de bilan
- Justifie en partie les comptes de l'entreprise par cycle ou par poste : vérifie la saisie comptable, contrôle les pièces justificatives transmises et les charges au réel, effectue les rapprochements avec l'exercice précédent,
- Prépare et transmet un projet de bilan ainsi que la note de synthèse au comptable: rédige des commentaires de gestion pour chaque poste révisé mettant en avant les points en suspens, renseigne les tableaux de bord de gestion (calcul des marges des prévisions de trésorerie),
- Finalise le bilan avec le comptable : intègre les corrections, et transmet à l'administration dédiée
Mise à jour et suivi administratif des dossiers clients
- Tient à jour les éléments des dossiers comptables
- Archive les différents documents comptables
- Règlements : suivi interne
- Réalise des opérations de recouvrement de créances
En externe
Relations fréquentes avec les fournisseurs.
Relations fréquentes avec les services déconcentrés de l'Etat.
Relations ponctuelles avec le Trésor Public.
Relations avec les clients.
Compétences requises :
Formations initiales : BEP/CAP, Bac professionnel à BAC +2 (BTS/DUT) en Comptabilité,
Savoirs
Connaissances des règles et procédures dans sa spécialité (comptabilité)
Connaissances des instances, processus et circuits de décision
Comptabilité générale jusqu'au bilan
Connaissances élémentaires du cadre juridique (comptabilité publique, législation sociale, droit du travail, marchés publics )
Excellente maîtrise du pack Office
Maîtriser les logiciels comptables type Ciel Compta ou EBP
Gestion du temps et des priorités
Compétences Techniques & professionnelles
Maîtriser les règles générales de la comptabilité
Analyser une demande ou une situation individuelle
Collecter, contrôler et vérifier l'exactitude et la complétude des données et/ou des informations
Classer et archiver les dossiers conformément aux règles en vigueur
S'adapter à différents types d'interlocuteurs internes et externes
Organiser son travail en fonction des délais, des contraintes, des objectifs et des flux
Compétences Relationnelles et Comportementales
Sens des responsabilités et de l'organisation.
Savoir être proactif et faire preuve d'initiatives.
Ecoute, Rigueur et Confidentialité.
Précision et autonomie.
Aisance relationnelle.
Orientation résultats.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Installation de machines et équipements mécaniques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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