Infirmier - oncologie h/f

MétierInfirmierType de contratTitulaire ou CDIService d'affectationOncologie Présentation du service Le service est composé de 22 lits d'hospitalisation conventionnelle d'oncologie médicale et digestive. Composition de l'unité d'HDJ : Chef de service : Pr HAMMEL - Responsable d'unité : Dr. DELMAS - 1 Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales : Mme DUFFAIT Stéphanie - 2 médecins - 2 Internes - 15 infirmiers - 9 AS - 1 secrétaire médicale - 1 secrétaire hospitalière - 1 Psychologue - 1 Assistante sociale - 1 Kiné - 1 Diététicienne - 1 coursier/ logisticien Vos missions Assurer une prise en charge optimale des patients atteints de pathologies cancéreuses en effectuant des soins de qualité, sécurisés et personnalisés Élaboration du projet de soins et du plan du traitement du patient, éduquer, conseiller, informer le patient et son entourage dans le cadre du projet de soin Réalisation de soins de base techniques, relationnels, éducatifs et de prévention Réalisation des soins sur prescriptions médicales spécifiques : chimiothérapie, immunothérapie, utilisation et gestion de cathéters à chambre implantable, soins de stomie, sondes nasogastriques, alimentation entérale ou parentérale, PCA, sondes urinaires, transfusion, soins au patient décédé Prise en charge de la douleur, des symptômes d'inconfort physiques, relationnels et psychologiques Rédiger et mettre à jour du dossier informatisé du patient Conduire un entretien d'aide, être à l'écoute des patients, de leur entourage, de l'équipe Assurer des transmissions orales et informatisées Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétences, participer à leur évolution selon les recommandations Réactualiser ses connaissances et participer aux formations interprofessionnelles S'impliquer dans les groupes de travail, projets et réunions de service Participer en tant que référent aux instances locales Gérer, réapprovisionner et ranger le matériel et la pharmacie, assurer le contrôle des péremptions Assurer les traçabilités et contrôles réglementaires Profil recherché Diplôme d'Etat requis : - Diplôme d'Etat Infirmier Connaissances particulières : - Connaissance de son propre champ d'intervention - Connaissance des principes préventifs d'ergonomie et de manutention - Connaissance des principales pathologies cancéreuses - Connaissance des différents protocoles d'hygiène - Connaissance du matériel - Savoir évaluer et restaurer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne soignée dans les actes de la vie quotidienne en développant la collaboration avec l'infirmière - Savoir réagir face aux situations d'urgences ou de crises - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage - Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes Qualités professionnelles requises : - Sens des responsabilités - Sens des valeurs professionnelles - Esprit d'équipe - Dynamisme, ponctualité - Qualités relationnelles et humaines : empathie, tolérance, respect vis-à-vis des patients, de leur entourage et des collègues -Discrétion et respect du secret médical - Savoir référer à l'encadrement les situations dont la gestion dépasse leurs attributions Schéma horaireJourTemps de travail7h30Horaires de travailEn grande équipe : 06h45 - 14h15 et 13h45 - 21h15 TélétravailNonVos avantages à l'AP-HP Avantages liés au statut et à la fonction : Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre) Prime d'attractivité territoriale : IDE travaillant en Ile-de-France (versée annuellement en mars sous conditions de ressources) Promotion professionnelle : possibilité de financement des départs en instituts de formation Puéricultrice, IBODE, IADE Aide à l'installation et au logement : Prime d'installation sous conditions Aide à l'installation versée par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre des dispositifs LOC' APPART JEUNES pour les jeunes diplômés et LOC' APPART PRO pour les professionnels Avantages sociaux : Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux Place en crèche selon disponibilités Stationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité, parking vélos Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas), de vacances à tarifs préférentiels & diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses) Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant(s) à charge Accès à l'espace détente Description de l'hôpitalSitué à Villejuif (94), l'hôpital Paul-Brousse AP-HP assure une prise en charge médico-chirurgicale de référence des pathologies hépatobiliaires et oncologiques ; c'est le premier centre national de transplantation hépatique. Il propose une offre de soins variée : grand âge, addictologie, psychiatrie et TCA. Il est doté d'un plateau technique performant de biologie de proximité et de biologie spécialisée (2 centres nationaux de référence en virologie - hépatites et infections périnatales - et oncogénétique à visée thérapeutique). Référence de l'offre2