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Chargé(e) d'accompagnement social h/f

CDI
L’Union sociale pour l’habitat
Pas de télétravail
Publiée le 8 juin
Description de l'offre

Description de la mission

Missions :

Rattaché(e) à la directrice gestion locative, le(la) chargé(e) daccompagnement social incarne toute limportance accordée à laccompagnement des locataires dans les métiers du logement social. En lien avec les partenaires sociaux institutionnels, il(elle) qualifie et suit la situation sociale des locataires, les accompagne dans les différentes démarches administratives ou la gestion du quotidien en cohérence avec les engagements sociétaux et environnementaux de lOffice.

Il(elle) effectue des visites de suivi au domicile des locataires concernés, élabore des plans de remboursement avec les familles en situation dimpayé. Il(elle) mène des projets danimation ou de prévention et de création de lien entre les locataires en situation d'isolement.

Il(elle) peut intervenir dans lattribution des logements en analysant les dossiers de candidatures ou dans les procédures de relogement.

Conditions demploi

Poste basé au siège de Corrèze Habitat à Tulle (19 Corrèze) avec déplacement sur lensemble du parc immobilier ;

CDI à temps complet - 36h30 sur 5 jours avec 8 jours de RTT ;

Classification : Technicien, agent de maîtrise Classe 5 ;

Rémunération annuelle brute de base entre 26 et 29 .

Profil

Profil recherché :

Une première expérience réussie sur un poste équivalent ;

Un BTS économie sociale et familiale ou diplôme dÉtat de conseiller, conseillère en économie sociale et familiale ou niveau équivalent ;

La maitrise les procédures et instances d'accompagnement social ;

Des connaissances en droit des contrats de location et en procédure contentieuses seront appréciés ;

Savoir analyser une situation financière et sociale, établir un diagnostic et mettre place laccompagnement globale nécessaire ou coordonner sa mise place ;

Savoir travailler en transversalité, faire preuve de neutralité et de discrétion ;

Des aptitudes au développement partenarial et à la gestion de projet ;

Être titulaire du permis B.

Attentif à linclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Fourchette de salaire

25-30 k

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