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Psychomotricien mi-temps (h/f)

Melun
Groupe Hospitalier Sud Île-de-France
Psychomotricien
Publiée le 15 mars
Description de l'offre

Descriptif du poste Nous cherchons, pour intégrer l’équipe de notre CAMSP, un (une) psychomotricien D.E. à mi-temps. Notre CAMSP accueille les enfants de la naissance à 6 ans ayant des troubles moteurs, sensoriels ou neuro-développementaux pour des séances de prise en charge en ambulatoire. La rémunération est basée sur la grille de salaire de la fonction publique hospitalière. La bonne connaissance du développement de l’enfant et du handicap est indispensable, et notamment la connaissance des prises en charge des troubles autistiques. Des compétences rédactionnelles et la maîtrise de l’outil informatique sont nécessaires. Missions principales: Bilans psychomoteurs normés Séances de psychomotricité en individuel ou binôme Séances de groupes en interdisciplinarité Guidance parentale Travail rédactionnel Lien avec les partenaires (école, crèche, intervenants en libéral comme kinésithérapeutes Type de contrat : Poste de fonctionnaire ouvert aux contractuels au CDD-CDI Organisation de travail : Horaires fixes de jour, le CAMSP est ouvert de 8h30 à 17h30 du lundi au vendredi et le samedi matin de 9h à 13h 38h20 hebdomadaires avec 19 RTT. Congés annuels et récupérations à prendre en priorité sur les temps de vacances scolaires. Des déplacements sont possibles sur l’ensemble du secteur Environnement de travail: parking du personnel selfn cafétariat, salle de repos crèche du personnel C.G.O.S: c'est une association loi 1901 à but non lucratif, qui a pour mission de mettre en œuvre et de gérer l'action sociale en faveur des agents en activité ou retraités Le GHSIF est labellisé « Diversité » par l’Association française de normalisation, attestant la mise en place d’un dispositif de prévention des discriminations et de promotion de la diversité dans le cadre de la gestion des ressources humaines. Profil recherché Niveau de Qualification Diplôme d'état de psychomotricien Qualités requises Rigueur, disponibilité, adaptation, et ouverture d’esprit Capacité à travailler en équipe. Créativité et esprit d’initiative. Capacité à actualiser ses connaissances Connaissances requises : Bonne connaissance du jeune enfant (développement global : moteur, affectif, cognitif, psychologique, social). Connaissance du handicap et notamment des troubles du spectre autistique Connaissance des tests psychomoteurs normés (enfant Des compétences rédactionnelles et une maîtrise de l’outil informatique. Permis B Contraintes et particularités: Des déplacements sont possibles sur l’ensemble du secteur. Veuillez adresser votre candidature à la responsable administrative du CAMSP : Madame Bauer-Gay, CAMSP, 214 rue du Caporal Joubert, 77 190 Dammarie les Lys [email protected] et [email protected]

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