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Consultant junior recrutement finance (h/f)

Paris
Upward
Publiée le Il y a 4 h
Description de l'offre

Upward recherche un consultant Junior en recrutement Finance pour un stage de 6 mois à compter de juillet 2026, basé dans Paris 9.


* Présentation d'Upward

Fondé en 2013, Upward est un cabinet de recrutement de cadres et cadres dirigeants. Upward travaille par approche directe et réalise plus de 500 recrutements par an pour des Grands Groupes, PME et startups. Les consultants en recrutement d’Upward sont experts des différentes fonctions de l’entreprise : Consulting, Data & AI, Digital, Executive, Finance, HR, Investment, IT & Tech, Legal, Marketing Communication & Creation, Operations & Engineering et Sales.


* Présentation d'Upward Finance

Upward Finance intervient sur le recrutement de profils dirigeants et cadres dirigeants sur l’ensemble du panel financier, incluant les métiers de la direction financière, de l’audit ou encore du M&A.


* Les missions

Au sein de l'équipe Upward Finance (7 personnes), les missions seront les suivantes :

- Élaboration de la stratégie de recherche des candidats en début de mission : préparation et participation aux rendez-vous clients, rédaction de contrats et de fiches de poste…

- Gestion des recherches pour les différents clients : utilisation des différents canaux de sourcing candidats (base de données interne, réseaux sociaux, cvthèques), prises de contact, présélections téléphoniques, participation aux entretiens physiques, rédaction de dossiers candidats.

- Participation à la définition et la mise en place de la stratégie de développement du cabinet.

- Définition et mise en place de la stratégie commerciale : recherche de partenaires/clients, stratégie de prospection, rendez-vous commerciaux.


* Profil recherché

A qui s’adresse ce stage ?

Aux étudiants de formation supérieure qui souhaitent :

- Participer au développement d’une jeune entreprise en pleine croissance – vivre une aventure entrepreneuriale.

- Assumer des responsabilités dans un contexte exigeant, dynamique et stimulant.

- Mieux comprendre les enjeux du milieu du recrutement.

Nous recherchons les profils ayant les qualités suivantes :

- Un véritable sens du relationnel et de l’écoute ; c’est important chez Upward en interne et pour nos interlocuteurs (vous serez amené.e à rencontrer certaines personnes avec lesquelles il faudra que vous puissiez vous exprimer avec aisance, professionnalisme et décontraction).

- Un français irréprochable à l’oral et à l’écrit.

- La maîtrise de certains outils : Excel, Powerpoint.

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