Dans le cadre du développement de notre agence SAMSIC EMPLOI MONTAIGU, nous recrutons pour un de nos clients un AGENT DE FABRICATION (H/F) pour une société spécialisée dans l'industrie :
Poste à pourvoir sur du long terme
Horaires
07h30 - 12h00 - 13h00 - 16h30 du lundi au vendredi
Rémunération
- 11.65€
Vos missions :
Contrôler l'état de surface du moule
Prévenir un responsable en cas de défauts
Nettoyer le moule et son support : enlever la résine au niveau des plages du moule et des roulettes
Passer un coup de soufflette pour enlever la poussière, puis un coup de chiffon propre
Procéder à un cirage du moule selon les indications du chef d'équipe (permet de faciliter le démoulage par la suite)
Cirer les plages du moule (zone « hors pièce » du moule) avec la cire de plage et poser un adhésif sur ces plages si celles-ci sont abîmées
Mettre le moule en zone d'attente avant le gel-coatage
Remplir la fiche de suivi de la rotation des moules
Vous êtes une personne prête à être formée, à acquérir de nouvelles capacités professionnelles.
Vous êtes quelqu'un de minutieux, manuel, et aimant le travail d'équipe.
C'est un poste physique qui requiert du port de charge.
Vous êtes intéressé par ce poste ?
Contactez-nous au 02.28.85.12.00.
Ou venez nous rencontrer directement en agence à Saint Hilaire de Loulay 85600
Espace AZUR - ZI de l'Espérance
Du Lundi au Vendredi de 9h à12h et de 14h à18h.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier,Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Conditionner des produits
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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