Assistant chef de marque h/f

Votre quotidien chez nous

:

Au sein de la direction marketing du siège social de Sodexo situé à Guyancourt (78), nous sommes à la recherche de notre futur(e) alternant(e) assistant chef(fe) de marque pour une durée de 12 mois.

Rattaché(e) à la responsable marketing, vos principales missions seront :

1. Contribution à l’élaboration des éléments clés de la marque : Construire le positionnement/USP, le storytelling, le concept, les marqueurs, le plan de menu, le design retail, le modèle économique, les campagnes marketing et le plan de communication omnicanale pour promouvoir la marque
2. Contribution à la mise en œuvre du plan d’action 360° : Mettre en œuvre le plan d’action 360° de la marque (marketing et communication), en accord avec la direction générale et la direction marketing avec le support de la direction culinaire, les achats (alimentaires et non alimentaires), la RSE au service de la performance des équipes ventes, opérationnelles et fidélisation
3. Gestion des KPI de la marque : optimiser la rentabilité de la marque, définir les KPI de marque accessibles via le brand dashboard, analyser le mix de vente à chaque saison via un panel de restaurants
4. Suivi et rédaction de book de tendances F&B
5. Création des supports d’aide à la vente et au déploiement : Créer l’ensemble des supports d’outil d’aide à la vente et d’aide au déploiement
6. Collaboration avec les référents marketing opérationnels : Collaborer avec les référents marketing opérationnels pour assurer une mise en marché et un déploiement réussi
7. Relai de la marque auprès de la direction de la communication : Assurer le rayonnement de la marque à l’externe en collaboration avec la direction de la communication France

Notre proposition

Elève en école de commerce Bac + 5 ou équivalent universitaire ou école hôtelière

8. Adéquation avec les valeurs de l’entreprise
9. Passionné de food
10. Adéquation avec les valeurs RU : Responsabilité, Exigence, Audace

Seules conditions :

11. Vous avez entre 16 ET 29 ans*
12. Vous êtes de nationalité française ou êtes autorisé(e) à travailler en France


* Il n’y a pas de limite d’âge pour les personnes en situation de handicap (avec RQTH).

Votre apport :

Savoir Faire :

13. Stratégie : Curiosité & Ouverture > Ecoute des besoins & remontées > Analyse + Synthèse + P&L > Recommandation
14. Être orienté résultat
15. Créativité
16. Innovation

Savoir Être :

17. Agilité
18. Polyvalence
19. Sens des priorités
20. Leadership, influence
21. Sens commercial (dont négociation et bon relationnel)
22. Positivité et résilience
23. Gestion des émotions

Nous recherchons avant tout une personnalité et pour le reste nous nous chargerons de vous accompagner pour vous faire monter en compétences !


Ne passez pas à coté de cette opportunité, rejoignez Sodexo.


Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.