Dans le cadre de sa fonction, l'assistant(e) familial(e) contribue à la Protection de l'Enfance et:
- accueille à son domicile des bébés, des enfants, adolescents ou jeunes majeurs (maximum 3) et les intègre au sein de son cadre familial
- apporte aux enfants un cadre éducatif, un environnement familial et participe à la mise en œuvre de leur projet de vie : soins, scolarité, loisirs, préparation à la majorité et à un projet professionnel.
- contribue au sein d'une équipe à l'accompagnement éducatif des enfants en répondant à leurs besoins psychoaffectifs et en participant à leur développement psychique, physique et social.
- contribue à l'accompagnement des enfants dans leurs relations avec sa famille et leur environnement.
- travaille en équipe (responsables, secrétaires, travailleurs sociaux, psychologues.) et participe aux réunions, formations et synthèses en lien avec le métier et les enfants accueillis.
>> Missions
>Avec l'enfant ou le jeune :
- Veiller à son bien-être et à son développement, en proposant un cadre de vie équilibré :
- assurer les besoins primaires (alimentation, habillement .),
- veiller à la santé (suivi médical, suivi psychologique, orthophonie .),
- transmettre des valeurs collectives, sociales et citoyennes,
- transmettre les apprentissages élémentaires (hygiène, respect de l'autre.)
- L'intégrer dans sa famille d'accueil :
- assurer un environnement familial chaleureux et protégé,
- permettre à l'enfant accueilli d'avoir sa place et de trouver des repères.
- L'accompagner dans son parcours social en tenant compte de ses capacités et de ses difficultés :
- établir pour l'enfant le lien entre les différents adultes et les différents services que l'enfant fréquente (école, amis, intervenants spécialisés : responsable aide social à l'enfance, éducateur, psychologue, orthophoniste, PMI.)
- effectuer toutes démarches d'accompagnement, de suivi, de soutien en matière d'éveil, de scolarisation, d'insertion sociale, professionnelle, de santé dans le cadre du projet pour l'enfant.
- effectuer les trajets nécessaires à la prise en charge de l'enfant.
> Avec les parents/la famille :
- Prendre en compte la place des parents et l'autorité parentale dans l'intérêt de l'enfant
- Participer à l'accompagnement de l'enfant dans ses relations avec ses parents.
> Avec le service :
- S'intégrer et participer à la dynamique de l'équipe éducative.
- Transmettre les informations et observations aux professionnels concernés : rendre compte oralement et par écrit des observations sur le quotidien de l'enfant, son évolution, ses besoins, ses demandes, dans le souci du respect de sa parole et de son intérêt.
Si intéressés, vous devrez suivre une réunion d'informations en vous inscrivant à : safe@grandlyon.com
Et devrez suivre des formations :
- la formation de 100 heures avant tout accueil d'un enfant (organisée par la Métropole)
- la formation de 420 heures dans les 3 premières années d'accueil (financée par la Métropole)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.