Développeur de parcours professionnels

Rôle :


Chargé d'unité de gestion des contrats à durée déterminée

Vous êtes chargé(e) de gérer les relations avec les professionnels du logement social, en leur fournissant un accompagnement et une formation appropriés pour qu'ils puissent exercer efficacement leurs missions dans le domaine de la proximité, des fonctions supports et de la maîtrise d'ouvrage.

* Développer et mettre en œuvre des stratégies pour améliorer la qualité de l'accueil et des services offerts aux clients ;
* Concevoir et proposer des formations et des ressources pédagogiques pour soutenir les professionnels du logement social dans leur développement professionnel ;
* Gérer les interactions avec les partenaires internes et externes pour garantir la cohérence et l'efficacité des actions entreprises ;


Compétences requises :

* Expérience minimale de 2 ans dans un rôle similaire ;
* Maitrise des outils de communication interne et externe ;
* Capacité à travailler de manière autonome et à s'intégrer dans une équipe dynamique ;


Avantages :

* Accès à un environnement de travail ouvert et collaboratif ;
* Outils de management adaptés pour faciliter la gestion des tâches et des équipes ;
* Possibilité de bénéficier d'une Formation continue pour votre développement professionnel.