RESPONSABILITÉS :
Vous prendrez la direction d'un bureau à taille humaine. En tant que référent du site, vous serez le garant du bon fonctionnement de l'agence et de la montée en compétence des équipes.
Vos principales responsabilités seront :
• La gestion opérationnelle du bureau (planification, pilotage de l'activité, qualité des livrables),
• L'accompagnement des collaborateurs, tant sur le plan technique qu'humain,
• Le développement des compétences au sein de l'équipe (coaching, suivi individuel, entretiens),
• La relation client, le conseil, le développement commercial et la fidélisation,
• Le pilotage stratégique local en lien avec la direction générale.
Les avantages et horaires proposés pour ce poste sont les suivants :
• CDI, contrat cadre 42h,
• 12 jours de RTT,
• Tickets restaurant,
• CE,
• Prime d'intéressement et prime individuelle,
• Mutuelle prise en charge à 100% (si contrat isolé),
• Salaire selon profil et expérience.
PROFIL RECHERCHÉ :
Le profil recherché :
• Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) obligatoire, inscription à l'Ordre en cours acceptée,
• Expérience réussie en cabinet sur un poste avec des responsabilités managériales,
• Personnalité dynamique, ambitieuse et impliquée, avec un vrai sens du leadership,
• Capacité à fédérer et à faire progresser les équipes.
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