Poste permanent, ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels (CDD 3 ans puis proposition de CDI).
"Contrat
de travail conforme à la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 modifiée portant
dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l’État, notamment son article L.332-2-2et au décret n° 86-83 du 17 janvier 1986 modifié relatif aux
dispositions générales applicables aux agents non titulaires de l’État."
L’ISAE-SUPAERO, établissement public d’enseignement supérieur et de recherche sous tutelle du ministère des Armées, participe depuis plus de 100 ans à l’excellence de la filière aéronautique et spatiale, et apporte ainsi une contribution significative à la prospérité et à la souveraineté françaises et européennes. L’Institut est leader mondial de l’enseignement supérieur en ingénierie aérospatiale par la richesse de son offre de formation dédiée au domaine (ingénieur, master, mastère spécialisé et doctorat), par l’employabilité de ses diplômés, qui rayonnent dans beaucoup d’autres secteurs, et par leur nombre (plus de 800 diplômés par an au niveau master ou plus, dont 40 % d’internationaux). Capables de maîtriser la complexité des défis des transitions écologique et numérique, des nouvelles mobilités et nouveaux usages de l’espace, les ingénieurs et docteurs formés à l’ISAE-SUPAERO sont au cœur des évolutions du secteur aérospatial, civil et de défense. Mobilisées sur les problématiques des domaines aéronautique et spatial, les équipes de recherche de l’Institut se distinguent par la croissance rapide de leur activité scientifique et par la qualité de leur relation avec leurs partenaires industriels (l’Institut figure dans le top 25 mondial pour la proportion de publications scientifiques partagées avec des industriels).L’ISAE-SUPAERO est membre fondateur du Groupe ISAE et de l’Université de Toulouse, partenaire de l’École polytechnique et plus de 100 universités dans le monde.
Le poste est
rattaché au service marketing, prospection & communication (16
agents) qui a pour mission de soutenir le développement et d’appuyer les
objectifs de l’ISAE-SUPAERO en proposant, pilotant et évaluant la stratégie de
communication externe et interne. Le service a également pour mission d’assurer
notamment le développement de l’attractivité des formations auprès des publics,
en France et à l’international tout en contribuant à l’image de marque de
l’Institut.
Le poste est
placé au sein de l’équipe marketing, communication événementielle et externe (5
agents) sous l’autorité du chef du service. L’équipe assure les actions de
prospection et de commercialisation pour le recrutement des étudiants,
stagiaires et bénéficiaires de la formation continue (FC) qui suivent les
formations ingénieurs, Master of Aerospace Engineering, Mastère Spécialisé,
certificats et modules courts. Le poste est en relation permanente avec la
Direction des Formations et les autres services de l’ISAE-SUPAERO. Il est également
en étroite relation avec EUROSAE, la filiale de l’ISAE-SUPAERO chargée de la
formation continue non diplômante.
Le/la
responsable information promotion Formation continue (Executive Education) de
l’ISAE-SUPAERO est chargé(e) d’informer, d’accompagner et de conseiller dans la
préparation et la mise en œuvre des actions de formation les divers acteurs
(candidats, stagiaires FC, employeurs, organismes financeurs…).
Il/Elle assure
le marketing et la promotion de l’offre de formation continue de l’ISAE-SUPAERO
en France et à l’étranger. Son domaine d’intervention englobe l’orientation des
candidats vers les programmes les plus adaptés, en amont des jurys d’admission,
l’aide au montage financier du projet de formation des candidats ainsi que
l’information, la promotion et la qualification des bénécifiaires de bourses.
Le/la
responsable promotion Executive Education est en charge de commercialiser
l’offre de formation continue de l’ISAE-SUPAERO dans un contexte professionnel
en constante évolution. Les résultats de son action contribuent à accroître les
ressources propres de l’établissement et s’inscrivent dans le cadre du contrat
d’objectifs et de performance de l’établissement. Il s’agit d’un poste
requérant des qualités relationnelles, d’analyse, de synthèse et une capacité
d’accompagnement des candidats de leurs premières interrogations, jusqu’à leur
inscription.
Poste permanent, ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels (CDD 3 ans puis proposition de CDI).
"Contrat
de travail conforme à la loi n° 84-16 du 11 janvier 1984 modifiée portant
dispositions statutaires relatives à la fonction publique de l’État, notamment son article L.332-2-2et au décret n° 86-83 du 17 janvier 1986 modifié relatif aux
dispositions générales applicables aux agents non titulaires de l’État."
CONTEXTE
L’ISAE-SUPAERO, établissement public d’enseignement supérieur et de recherche sous tutelle du ministère des Armées, participe depuis plus de 100 ans à l’excellence de la filière aéronautique et spatiale, et apporte ainsi une contribution significative à la prospérité et à la souveraineté françaises et européennes. L’Institut est leader mondial de l’enseignement supérieur en ingénierie aérospatiale par la richesse de son offre de formation dédiée au domaine (ingénieur, master, mastère spécialisé et doctorat), par l’employabilité de ses diplômés, qui rayonnent dans beaucoup d’autres secteurs, et par leur nombre (plus de 800 diplômés par an au niveau master ou plus, dont 40 % d’internationaux). Capables de maîtriser la complexité des défis des transitions écologique et numérique, des nouvelles mobilités et nouveaux usages de l’espace, les ingénieurs et docteurs formés à l’ISAE-SUPAERO sont au cœur des évolutions du secteur aérospatial, civil et de défense. Mobilisées sur les problématiques des domaines aéronautique et spatial, les équipes de recherche de l’Institut se distinguent par la croissance rapide de leur activité scientifique et par la qualité de leur relation avec leurs partenaires industriels (l’Institut figure dans le top 25 mondial pour la proportion de publications scientifiques partagées avec des industriels).L’ISAE-SUPAERO est membre fondateur du Groupe ISAE et de l’Université de Toulouse, partenaire de l’École polytechnique et plus de 100 universités dans le monde.
DESCRIPTION DU POSTE
Le poste est
rattaché au service marketing, prospection & communication (16
agents) qui a pour mission de soutenir le développement et d’appuyer les
objectifs de l’ISAE-SUPAERO en proposant, pilotant et évaluant la stratégie de
communication externe et interne. Le service a également pour mission d’assurer
notamment le développement de l’attractivité des formations auprès des publics,
en France et à l’international tout en contribuant à l’image de marque de
l’Institut.
Le poste est
placé au sein de l’équipe marketing, communication événementielle et externe (5
agents) sous l’autorité du chef du service. L’équipe assure les actions de
prospection et de commercialisation pour le recrutement des étudiants,
stagiaires et bénéficiaires de la formation continue (FC) qui suivent les
formations ingénieurs, Master of Aerospace Engineering, Mastère Spécialisé,
certificats et modules courts. Le poste est en relation permanente avec la
Direction des Formations et les autres services de l’ISAE-SUPAERO. Il est également
en étroite relation avec EUROSAE, la filiale de l’ISAE-SUPAERO chargée de la
formation continue non diplômante.
Vos missions :
Le/la
responsable information promotion Formation continue (Executive Education) de
l’ISAE-SUPAERO est chargé(e) d’informer, d’accompagner et de conseiller dans la
préparation et la mise en œuvre des actions de formation les divers acteurs
(candidats, stagiaires FC, employeurs, organismes financeurs…).
Il/Elle assure
le marketing et la promotion de l’offre de formation continue de l’ISAE-SUPAERO
en France et à l’étranger. Son domaine d’intervention englobe l’orientation des
candidats vers les programmes les plus adaptés, en amont des jurys d’admission,
l’aide au montage financier du projet de formation des candidats ainsi que
l’information, la promotion et la qualification des bénécifiaires de bourses.
Le/la
responsable promotion Executive Education est en charge de commercialiser
l’offre de formation continue de l’ISAE-SUPAERO dans un contexte professionnel
en constante évolution. Les résultats de son action contribuent à accroître les
ressources propres de l’établissement et s’inscrivent dans le cadre du contrat
d’objectifs et de performance de l’établissement. Il s’agit d’un poste
requérant des qualités relationnelles, d’analyse, de synthèse et une capacité
d’accompagnement des candidats de leurs premières interrogations, jusqu’à leur
inscription.
Vos activités :
Conduire les actions de
prospection et de promotion de l’offre de formation continue pour les
professionnels en France
· Assurer
des actions commerciales en direction des prospects
Executive Education, des
employeurs et prescripteurs (animation de communauté).
· Participer à des
salons professionnels en France.
· Participer
à la démarche d’amélioration continue en suivant la satisfaction des stagiaires
Executive Education.
· S’informer sur
les financements possibles et entretenir un réseau de financeurs (OPCO, Région,
France Travail).
Conduire
les actions de communication visant à promouvoir l’offre de formation
· Piloter la mise à
jour et l’évolution des supports de communication (fiches modules & certificats,
site internet, brochures…).
· Développer la
communication digitale par la production de contenus digitaux à diffuser sur les réseaux sociaux
(LinkedIn, Facebook, Youtube) et par l’envoi de mail aux prospects/admis.
· Contribuer
à l’organisation d’évènements de promotion (conférences, webinaires, rencontres
institutionnelles).
· Contribuer à la
mise en lumière des projets des stagiaires et de la vie étudiante sur le
campus.
· Alimenter
la réflexion sur le développement des activités Executive Education.
Contribuer au recrutement
et à l’accueil de professionnels français et internationaux
· Assurer le suivi
des candidats tout au long du cycle de recrutement (Webinar, Chat, etc…).
· Contribuer à
l’information, l’accueil et l’orientation des stagiaires en fonction de leurs expériences
professionnelles et études antérieures.
· Participer aux
projets et aux évènements organisés au profit des stagiaires.
Participer
aux activités annexes
· Contribuer à la
gestion des dossiers de candidature et à la préparation des jurys d’admission
avec le service admission de la DF.
· Contribuer à
l’information et la promotion des bourses ainsi qu’à la qualification de
candidats.
· Contribuer à
développer et maintenir les outils de gestion de la relation client (CRM).
· Effectuer
des sondages sur le cycle de recrutement auprès des étudiants entrants.
· Piloter
des statistiques de recrutement.
· Coordonner
les actions d’une assistante marketing.
· Participer
à la création d’un Groupement d’Intérêt Professionnel avec l’ENAC sur
l’international.
Compétences requises pour le poste :
· Connaître le
domaine des sciences de l’ingénieur (M)
· Connaître le
milieu de l’aéronautique et du spatial (A)
· Connaître les
techniques et outils marketing (M)
· Connaître le
milieu de l’enseignement supérieur et de la formation professionnelle (M)
· Maitriser
l’anglais niveau B2 minimum (M)
· Maîtriser la
communication écrite et orale (M)
· Être capable de
travailler dans un environnement international (M)
· Maîtriser les
outils informatiques de bureautique (M)
Aptitudes et Savoir-être :
· Capacité
d’autonomie et d’initiative (E)
· Capacité à
endosser des responsabilités (M)
· Capacité
d’organisation dans la gestion de tâches multiples (M)
· Capacité à
travailler en équipe (M)
· Capacité à écouter, à présenter et à convaincre (E)
S (sensibilisation) - A (Application) - M (Maîtrise) - E (Expert)
RENSEIGNEMENTS DIVERS
Modalités de candidature :
Adresser un CV, une lettre de motivation (obligatoire) et des exemples de contenus rédigés par vos soins, via le lien Digital
Recruiters
Adresse administrative de la personne
chargée de donner des renseignements complémentaires sur le poste ou de
recevoir le candidat :
Flavien COSTE, Chef du service marketing,
prospection & communication ; flavien.coste@isae-supaero.fr
Date limite de réception des candidatures : 18/05/2025
Poste à pourvoir : dés que possible
Rémunération : selon
l’expérience
Adhésion mutuelle (PSC) du ministère des armées sous conditions
54 jours de congés (dont 25 CA
et 29 RTT)
Télétravail : sous conditions
Restauration collective
Contribution aux frais de transports
Notre site est accessible en transports en communs
Conformément à notre démarche Responsabilité Sociétale, notamment
en faveur de l’accueil et de l'intégration des personnes en situation de
handicap, cette offre est ouverte à tous.
Chargé de déploiement GTA F/H - Numih France - Toulouse (H/F)
Responsable Commercial / District Sales Executive - H/F/D - CDI
Stagiaire en Gestion Électronique de Documents RH F/H
Program Manager Service d'Information F/H
Enseignant en gestion de l'information touristique F/H
GESTIONNAIRE DE FORMATION - DU BESOIN AU DEPLOIEMENT - PROMAN Agence de Toulouse Expertise
#J-18808-Ljbffr
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