Responsable cellule administrative ressources (f/h)

Détails de l'offre

Famille de métiers : Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération

Grade(s) recherché(s) : Attaché, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté dans l'attente d'un recrutement de fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite de deux ans.

Temps de travail : Temps complet


Descriptif de l'emploi

La Direction de la Vie Sportive soutient les clubs sportifs, gère les équipements et coordonne les animations à vocation sportive. Elle se divise en deux directions : support et transverse (administration, animation et qualité -2AQ-) et métier (exploitation des équipements sportifs -2ES-). Son objectif est fixé par la politique sportive 2023-2027, adoptée par le Conseil Municipal le 15 décembre 2022.

Au sein de cette direction, le Responsable de la Cellule Administrative et Ressources intégrera une équipe de trois personnes, sous la responsabilité de la Directrice adjointe. Il collaborera étroitement avec un chargé d’Hygiène-Sécurité, un Gestionnaire Proximité Ressources Humaines, et une Assistante Administrative et Financière pour assurer le pilotage de la cellule Administration et Ressources.

Nous recherchons un Responsable cellule Administrative et Ressources (F/H) motivé à mettre à profit son expertise pour la Ville et à contribuer à la gestion et l’amélioration des ressources de la Direction.


Missions / Conditions d'exercice

* Encadrement d’équipe : Assurer l’encadrement direct des agents, animer les réunions et participer aux réunions de direction.
* Pilotage de la gestion budgétaire : Concevoir, suivre et exécuter le budget, mettre en œuvre le plan pluriannuel d’investissement.
* Anticipation et recueil des besoins : Rédiger des notes de synthèse, suivre les dépenses, gérer les demandes de subventions en lien avec la Direction Générale.
* Gestion administrative et juridique : Participer à la rédaction des délibérations, garantir le respect des règles de mise en concurrence, gérer les dotations vestimentaires et EPI.
* Démarche Qualité / Relation Usagers : Analyser des statistiques, participer à la dématérialisation des démarches.
* Activités connexes : Collaborer aux projets de service et soutenir les autres services de la Direction.


Profils recherchés

Vous maîtrisez les méthodes et outils de management, comprenez les relations avec le public, et connaissez le fonctionnement d’une mairie et le cadre juridique des collectivités. La maîtrise des outils bureautiques, des logiciels métiers (ASTRE, GRAND ANGLE), ainsi que des réglementations (M14, M57, code des marchés publics) est essentielle.

Vous avez une expérience dans l’encadrement d’équipe, la mise en place d’outils de pilotage, et l’analyse de la trésorerie. Vous êtes réactif, autonome, organisé, doté d’un bon esprit d’équipe, avec d’excellentes qualités relationnelles et de communication. La capacité à analyser, conseiller, et accompagner la prise de décision est indispensable.

Prêt à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !

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