Poste et missions Au sein de la Direction Risques, Conformité et Contrôles Permanents, vous rejoignez le Département Sécurité Financière regroupant 8 personnes. Vos missions clés au quotidien : Application des règles de conformité : * Participer à l'établissement d'un programme d'éthique, de conformité et de prévention des risques. * Traduire les dispositions réglementaires de conformité dans les normes, les outils et les procédures internes. * Analyser les zones de vulnérabilité et les risques de non-conformité financiers, juridiques, environnementaux, réputationnels, opérationnels (erreur, fraude, corruption…). * Analyser et valider par délégation les demandes de mises en marché en lien avec Epargne Financière, de la documentation commerciale, des challenges et assister au comité de surveillance Accompagnement et formation des opérationnels : * Sensibiliser et former les collaborateurs aux problématiques de conformité et des risques associés. * Appui opérationnel auprès du réseau et des services du siège sur l'application des lois, règlementations, normes et règles spécifiques au secteur bancaire et financier. Mise en œuvre du contrôle de conformité : * Élaborer et actualiser la cartographie des risques, identifier les points de contrôle. * Identifier, analyser les risques de non-conformité et proposer des mesures correctives * Contrôler l'application des procédures * Préparer des avis de conformité sur les nouveaux produits ou services. * Participer aux enquêtes et aux inspections des autorités de tutelle. * Planifier le suivi de la mise en œuvre des recommandations de l'audit ou des régulateurs sur le périmètre de la Conformité des Serves d'Investissement et Déontologie. * Contribuer à la gestion des dispositifs de déontologie (Conflits d'intérêts et corruption) : suivi et mises à jour. * Participer à la réalisation ou réaliser les contrôles des dispositifs de conformité et déontologie requis. Suivi des plans de mise en conformité : * Assurer la veille réglementaire relative aux risques de non- conformité et déontologie. * Contribuer à la Cartographie des Risques Non-Conformité et participer aux autres cartographies (corruption, conflits d'intérêts, risques opérationnels et macro-cartographie). * Définir les points d'amélioration, piloter les plans de remédiation. * Contribuer à la rédaction des rapports réglementaires (Q2PC, RACI, Rapport de l'AMF), * Assurer une veille réglementaire Nos avantages : * Perspectives de carrières/évolutions/mobilités locales et dans le Groupe BPCE * CSE : réduction sur les voyages, billetteries, organisation d'événements, chèques vacances/culture, sections sportives, … * Mutuelle d'entreprise et dispositif prévoyance, Tickets restaurant * Avantages bancaires (tarifs préférentiels) * Un équilibre vie pro / vie perso : horaires fixes et proximité de votre domicile, congés (31 jours), 12 RTT Un recrutement rapide en 2 étapes : 1 : Réalisation d'un test de personnalité et d'un entretien avec un recruteur (RH) 2 : Entretien avec un manager métier
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