Responsable du service autonomie (h/f)

RESPONSABLE DU SERVICE AUTONOMIE (H/F), Savoie

Savoie, France

Détails de l'offre

Famille de métiers Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s) : Attaché, Cadre de santé, Assistant socio-éducatif
Ouverture aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, sans que la candidature d'un fonctionnaire ait abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.
Temps de travail : Temps complet
Télétravail : Oui
Management : Oui
Rémunération : Traitement de base + régime indemnitaire + prime de fin d'année + CIA + CNAS.
Descriptif de l'emploi
L'établissement public de 350 collaborateurs, le CCAS de Chambéry, intervient auprès des personnes âgées et en fragilité sociale via une vingtaine de services. Dans le cadre de la modernisation de l'offre des prestations d'accompagnement à domicile, il recherche un(e) responsable pour son service autonomie. Placé(e) sous l'autorité de la directrice des services à la personne, il ou elle :
- Garantit la qualité et la continuité du service global rendu aux usagers.
- Favorise, par son management, le bon fonctionnement du service et la mise en œuvre des projets.
- Veille à faire évoluer le service en fonction de l'environnement et dans le respect des dispositifs réglementaires.
Missions / conditions d'exercice
- Pilote l'activité et gère le service dans ses dimensions administrative, financière et organisationnelle.
- Assure des missions managériales et apporte une expertise à ses collaborateurs.
- Garantit la continuité du service et des prestations aux usagers.
- Anime et met en œuvre la démarche d'amélioration de la qualité.
- Assure l'interface entre son service, les directions du CCAS et les partenaires extérieurs.
Activités principales :
1. Pilotage de l'activité :
- Gère le suivi administratif et budgétaire.
- Garantit la traçabilité et la qualité des données transmises.
- Suit la conformité réglementaire des documents.
- Suit les objectifs du CPOM.
- Supervise les évolutions numériques et l'usage des nouvelles technologies.
- Pilote ou suit les projets liés à son service.

2. Management :
- Identifie et met en œuvre les actions pour structurer le service.
- Manage et fédère les responsables et l'équipe administrative.
- Organise l'équipe et le portage de repas-travaux.
- Participe au recrutement.
- Garantit la continuité de service.

3. Amélioration de la qualité et prévention des risques :
- Construit et met à jour le projet de service.
- Réalise des démarches d’évaluation et d’amélioration.
- Promeut la qualité, la convivialité, et supervise la prévention.

4. Rôle d'interface :
- Alerte sur les risques.
- Assure l'interface avec prestataires, partenaires, usagers.
- Contribue à des actions ou projets transversaux.
Profils recherchés
- Supervisera l'activité des aides, soins, repas et travaux à domicile.
- Poste d'encadrement nécessitant du recul et disponibilité.
- Management direct de 11 personnes.
- Management basé sur la bienveillance sans complaisance.
- Valeurs : respect, rigueur, loyauté, transparence, solidarité.
- Compétences : outils de management, conduite de projets, gestion de crises, autonomie, écoute, médiation, qualités rédactionnelles, recul. #J-18808-Ljbffr